自治体別の面接対策
【長崎県庁の面接対策】面接カード書き方・質問まとめ
長崎県庁の面接カードと面接の準備に要るものを、志望動機の例文・自治体研究・頻出質問・試験の流れにまとめました。
- 令和8年度試験
- 8区分
- 志望動機の例文
- 6例
- 頻出質問
- 20問
更新
Flow
長崎県の採用試験はこう進む
令和8年度試験の公式発表から、一次から最終合格までの流れをまとめました。区分を選ぶと切り替わります。
大卒程度（行政A）行政Aほか15職種
申込締切 5/18(月)
- 一
一次6/21(日)
- 教養＋専門
- 二
二次7/22(水)・23(木)・24(金)・27(月)のいずれか1日
- 面接
- 論文
- 性格検査
人物試験（配点600点）。
- 合
最終合格発表8月下旬（予定）
大卒程度（行政B）行政Bほか10職種
申込締切 3/19(木)
- 一
一次4/2(木)〜19(日)（期間内に各自受検）
- SPI3
- 二
二次5月上旬〜下旬（予定）。長崎市。詳細は第1次合格通知の際に案内
- 面接
- 論文
- 性格検査
人物試験（配点600点）。
- 合
最終合格発表6月中旬（予定）
社会人行政（一般）ほか10職種
申込締切 5/18(月)
- 一
一次6/21(日)
- SPI3
- 二
二次7月下旬〜8月上旬（予定）。長崎市。詳細は第1次合格通知の際に案内（施行計画では7月下旬〜8月下旬）
- 論文
- 面接
- 性格検査
人物試験（配点600点）。
- 合
最終合格発表8月下旬（予定）
高卒程度一般事務ほか3職種
申込締切 8/14(金)
- 一
一次9/27(日)
- 教養のみ
- 二
二次10月中旬〜11月上旬（予定）。長崎市。平日に実施する場合がある。詳細は第1次合格通知の際に案内
- 面接
- 作文
- 性格検査
人物試験（配点600点）。
- 合
最終合格発表11月中旬（予定）
高卒程度・障害者一般事務ほか2職種
申込締切 9/14(月)
- 一
一次11/1(日)
- 教養のみ
- 二
二次11月下旬〜12月上旬（予定）。長崎市。詳細は第1次合格通知の際に案内（施行計画では11月下旬〜12月上旬）
- 面接
- 作文
- 性格検査
人物試験（配点100点）。
- 合
最終合格発表12月下旬（予定）
出典：長崎県の採用ページ（公式）（2026年9月30日取得）
Data
日程と倍率
長崎県の採用試験データ（2026年度試験）
2026年9月30日取得・公式発表から
4/2(木)大卒程度 行政Bほか10職種 SPI3 4/2〜19 テストセンター 〜29歳
| 職種 | 採用予定 | 倍率 2026年度 | 倍率 2025年度 | 年齢 |
|---|---|---|---|---|
| 行政B | 約48名 | 4.3倍 | 3.2倍 | 22〜29歳 |
| 教育事務B | 約28人 | 2.3倍 | 2.7倍 | 22〜29歳 |
| 農業B | 約15名 | 1.9倍 | 1.6倍 | 22〜29歳 |
| 畜産B | 約5名 | 2.2倍 | — | 22〜29歳 |
| 林業B | 約3人 | 2.0倍 | — | 22〜29歳 |
| 農業土木B | 約4人 | 1.5倍 | 1.5倍 | 22〜29歳 |
| 土木B | 約5人 | 2.4倍 | 1.8倍 | 22〜29歳 |
| 建築B | 約3人 | 1.7倍 | 5.0倍 | 22〜29歳 |
| 機械設備B | 約1名 | 3.5倍 | — | 22〜29歳 |
| 電気B | 約1名 | — | — | 22〜29歳 |
| 社会福祉B | 約5名 | 7.5倍 | — | 22〜29歳 |
- 申込期間
- 3月2日(月)〜19日(木) 24:00まで
- 申込方法
- 職員採用システム（インターネット受付のみ。https://secure.bsmrt.biz/nagasakipref/u/job.php）
- 1次の日程
- 4月2日(木)〜19日(日)（期間内に各自受検） 4月2日（木）〜4月19日（日）の期間に各自が選ぶテストセンター会場（リアル会場又はオンライン会場）・日時で受検。「受検依頼メール」は4月2日に送付
- 1次の種目
- SPI3（テストセンター）：基礎能力検査＋性格検査（SPI3）。言語的理解力や数的処理能力、論理的思考力等に関する択一式。テストセンター会場のみ。得点は標準点化し、標準点の高い順に第1次合格者を決定。性格検査は第2次試験の参考資料として使用（配点なし）
- 1次の合格発表
- 2026年4月27日(月)
- 2次の日程
- 5月上旬〜下旬（予定）。長崎市。詳細は第1次合格通知の際に案内
- 2次の種目
- 面接：人物試験（配点600点）。人柄等についての個別面接（グループワークは令和8年度から廃止） 論文：論文試験（配点180点）。職務遂行に必要な思考力、判断力、構成力等についての論文（1200字、90分） 性格検査：適性検査（配点なし）。職務遂行に必要な適性についての検査
- 2次の合格発表
- 最終合格発表 6月中旬（予定）
- 最終合格発表
- 6月中旬（予定）
- 年齢要件（原文）
- 平成9年4月2日〜平成17年4月1日生まれ（学歴不問）。または平成17年4月2日以降生まれで大学（短期大学を除く）を卒業した者・令和9年3月31日までに卒業見込みの者（人事委員会が同等の資格があると認める者を含む） （この一覧の年齢は2027年4月1日時点の満年齢）
- 年齢の例外
- 平成17年4月2日以降生まれでも、大学（短期大学を除く）を卒業した者・令和9年3月31日までに卒業見込みの者（人事委員会が同等の資格があると認める者を含む）は受験可
- 採用予定数（原文）
- 教育事務B：約28名（6月30日に約30名から変更） 林業B：約3名（6月30日に約5名から変更） 農業土木B：約4名（6月30日に約5名から変更） 土木B：約5名（6月30日に約20名から変更） 建築B：約3名（6月30日に約5名から変更）
- 試験の正式名称
- 令和8年度長崎県職員採用試験（大学卒業程度：B試験）行政B 令和8年度長崎県職員採用試験（大学卒業程度：B試験）教育事務B 令和8年度長崎県職員採用試験（大学卒業程度：B試験）農業B 令和8年度長崎県職員採用試験（大学卒業程度：B試験）畜産B 令和8年度長崎県職員採用試験（大学卒業程度：B試験）林業B 令和8年度長崎県職員採用試験（大学卒業程度：B試験）農業土木B 令和8年度長崎県職員採用試験（大学卒業程度：B試験）土木B 令和8年度長崎県職員採用試験（大学卒業程度：B試験）建築B 令和8年度長崎県職員採用試験（大学卒業程度：B試験）機械設備B 令和8年度長崎県職員採用試験（大学卒業程度：B試験）電気B 令和8年度長崎県職員採用試験（大学卒業程度：B試験）社会福祉B
- 受験者への注意
- 第2次試験の配点は780点満点。最終合格者は第2次試験の得点の高い順に決定し、第1次試験の得点は反映されない。同じ職種はA試験（6月）でも同じ試験方法で実施。
6/21(日)大卒程度 行政Aほか15職種 教養＋専門 〜29歳
| 職種 | 採用予定 | 倍率 2026年度 | 倍率 2025年度 | 年齢 |
|---|---|---|---|---|
| 行政A | 約33名 | 2.6倍 | 2.3倍 | 22〜29歳 |
| 交通局事務A | 約1人 | — | 3.0倍 | 22〜29歳 |
| 教育事務A | 約20名 | 2.0倍 | 1.9倍 | 22〜29歳 |
| 警察事務A | 約7名 | 2.2倍 | 3.0倍 | 22〜29歳 |
| 水産A | 約12名 | 1.7倍 | 1.5倍 | 22〜29歳 |
| 農業A | 約8名 | 2.0倍 | 1.2倍 | 22〜29歳 |
| 畜産A | 約3名 | — | 2.0倍 | 22〜29歳 |
| 林業A | 約2名 | 2.0倍 | 1.0倍 | 22〜29歳 |
| 農業土木A | 約2名 | — | — | 22〜29歳 |
| 土木A | 約10名 | 1.0倍 | 1.3倍 | 22〜29歳 |
| 建築A | 約1名 | 1.0倍 | 2.0倍 | 22〜29歳 |
| 機械設備A | 約1名 | — | — | 22〜29歳 |
| 環境科学A（自然環境系） | 約1名 | 2.0倍 | 1.5倍 | 22〜29歳 |
| 電気A | 約1名 | 2.0倍 | 2.0倍 | 22〜29歳 |
| 管理栄養士A | 約1名 | 4.0倍 | 2.0倍 | 22〜29歳 |
| 社会福祉A | 約3名 | 2.5倍 | 1.4倍 | 22〜29歳 |
- 申込期間
- 5月1日(金)〜18日(月) 24:00まで
- 申込方法
- 職員採用システム（インターネット受付のみ。https://secure.bsmrt.biz/nagasakipref/u/job.php）
- 1次の日程
- 6月21日(日) 6月21日（日）入室9:00・教養10:00〜12:30・専門13:30〜15:30。試験地は長崎（県庁行政棟）・東京（TKP神田ビジネスセンター）・大阪（CIVI研修センター新大阪東）から選択
- 1次の種目
- 教養 150分50問：教養試験（配点200点）。一般的な知識（社会、人文、自然）及び知能（文章理解（英文を含む）、判断推理、数的推理、資料解釈）の大学卒業程度五肢択一式 専門 120分40問：専門試験（配点200点）。専門的知識及び能力についての五肢択一式。専門試験区分は行政（事務系4職種は共通）。試験職種ごとに出題分野が異なる
- 1次の合格発表
- 2026年7月1日(水)
- 2次の日程
- 7月22日(水)・23日(木)・24日(金)・27日(月)のいずれか1日 人物試験（個別面接・1人20分程度）は7月22日・23日・24日・27日のうち受験番号ごとに指定（人物試験日程表）。第2次試験全体は案内では7月上旬〜8月上旬（予定）で、論文・適性検査の実施日は記載なし
- 2次の種目
- 面接：人物試験（配点600点）。人柄等についての個別面接（グループワークは令和8年度から廃止） 論文：論文試験（配点180点）。思考力、判断力、構成力等についての論文（1200字、90分）。行政A・交通局事務A・教育事務A・警察事務Aは同じ問題。実施日は案内・人物試験日程表に記載なし 性格検査：適性検査（配点なし）。職務遂行に必要な適性についての検査
- 2次の合格発表
- 最終合格発表 8月下旬（予定）
- 最終合格発表
- 8月下旬（予定）
- 年齢要件（原文）
- 平成9年4月2日〜平成17年4月1日生まれ（学歴不問）。または平成17年4月2日以降生まれで大学（短期大学を除く）を卒業した者・令和9年3月31日までに卒業見込みの者（人事委員会が同等の資格があると認める者を含む） （この一覧の年齢は2027年4月1日時点の満年齢）
- 年齢の例外
- 平成17年4月2日以降生まれでも、大学（短期大学を除く）を卒業した者・令和9年3月31日までに卒業見込みの者（人事委員会が同等の資格があると認める者を含む）は受験可
- 採用予定数（原文）
- 交通局事務A：約1名（6月30日に約2名から変更）
- 試験の正式名称
- 令和8年度長崎県職員採用試験（大学卒業程度：A試験）行政A 令和8年度長崎県職員採用試験（大学卒業程度：A試験）交通局事務A 令和8年度長崎県職員採用試験（大学卒業程度：A試験）教育事務A 令和8年度長崎県職員採用試験（大学卒業程度：A試験）警察事務A 令和8年度長崎県職員採用試験（大学卒業程度：A試験）水産A 令和8年度長崎県職員採用試験（大学卒業程度：A試験）農業A 令和8年度長崎県職員採用試験（大学卒業程度：A試験）畜産A 令和8年度長崎県職員採用試験（大学卒業程度：A試験）林業A 令和8年度長崎県職員採用試験（大学卒業程度：A試験）農業土木A 令和8年度長崎県職員採用試験（大学卒業程度：A試験）土木A 令和8年度長崎県職員採用試験（大学卒業程度：A試験）建築A 令和8年度長崎県職員採用試験（大学卒業程度：A試験）機械設備A 令和8年度長崎県職員採用試験（大学卒業程度：A試験）環境科学A（自然環境系） 令和8年度長崎県職員採用試験（大学卒業程度：A試験）電気A 令和8年度長崎県職員採用試験（大学卒業程度：A試験）管理栄養士A 令和8年度長崎県職員採用試験（大学卒業程度：A試験）社会福祉A
- 受験者への注意
- 第2次試験の配点は780点満点（人物600＋論文または専門論述180）。最終合格者は第2次試験の得点順で第1次の得点は反映されない。 第2次試験の配点は780点満点（人物600＋論文または専門論述180）。最終合格者は第2次試験の得点順で第1次の得点は反映されない。交通局事務Aの採用予定数は6月30日に約2名から約1名へ変更（4月14日版の告知は約2名）。
6/21(日)社会人 行政（一般）ほか10職種 SPI3 〜61歳
| 職種 | 採用予定 | 倍率 2026年度 | 倍率 2025年度 | 年齢 |
|---|---|---|---|---|
| 行政（一般） | 約7名 | 6.6倍 | 7.5倍 | 〜61歳 |
| 交通局事務（一般） | 約2名 | 7.0倍 | 10.0倍 | 〜61歳 |
| 教育事務（一般） | 約5名 | 4.7倍 | — | 〜61歳 |
| 水産（U・Iターン） | 約2名 | — | 1.0倍 | 〜61歳 |
| 農業（U・Iターン） | 約2名 | — | 1.5倍 | 〜61歳 |
| 畜産（U・Iターン） | 約1名 | 1.0倍 | — | 〜61歳 |
| 林業（U・Iターン） | 約1名 | — | — | 〜61歳 |
| 農業土木（U・Iターン） | 約1名 | 1.0倍 | — | 〜61歳 |
| 土木（U・Iターン） | 約3名 | — | — | 〜61歳 |
| 建築（U・Iターン） | 約1名 | — | — | 〜61歳 |
| 電気（U・Iターン） | 約1名 | — | — | 〜61歳 |
- 申込期間
- 5月1日(金)〜18日(月) 24:00まで
- 申込方法
- 職員採用システム（インターネット受付のみ。https://secure.bsmrt.biz/nagasakipref/u/job.php）
- 1次の日程
- 6月21日(日) 6月21日（日）入室9:00・SPI3 10:00〜11:10・論文/専門論述 12:30〜14:00。試験地は長崎（県庁行政棟）・東京（TKP神田ビジネスセンター）・大阪（CIVI研修センター新大阪東）から選択
- 1次の種目
- SPI3 70分70問：基礎能力検査（SPI3）。言語的理解力や数的処理能力、論理的思考力等に関する択一式（問題数70問、70分）。標準点の高い順に第1次合格者を決定（教養試験は行わない）。論文・専門論述を受験しなかった者はSPI3の採点を行わない 論文（2次で評価・1次の日に実施）
- 1次の合格発表
- 2026年7月1日(水)
- 2次の日程
- 7月下旬〜8月上旬（予定）。長崎市。詳細は第1次合格通知の際に案内（施行計画では7月下旬〜8月下旬）
- 2次の種目
- 面接：人物試験（配点600点）。人柄等についての個別面接 性格検査：適性検査（配点なし）。職務遂行に必要な適性についての検査
- 2次の合格発表
- 最終合格発表 8月下旬（予定）
- 最終合格発表
- 8月下旬（予定）
- 年齢要件（原文）
- 昭和40年4月2日以降に生まれた者（学歴不問） （この一覧の年齢は2027年4月1日時点の満年齢）
- 試験の正式名称
- 令和8年度長崎県職員採用選考試験（大学卒業程度：社会人経験者（一般））行政 令和8年度長崎県職員採用選考試験（大学卒業程度：社会人経験者（一般））交通局事務 令和8年度長崎県職員採用選考試験（大学卒業程度：社会人経験者（一般））教育事務 令和8年度長崎県職員採用選考試験（大学卒業程度：社会人経験者（U・Iターン））水産 令和8年度長崎県職員採用選考試験（大学卒業程度：社会人経験者（U・Iターン））農業 令和8年度長崎県職員採用選考試験（大学卒業程度：社会人経験者（U・Iターン））畜産 令和8年度長崎県職員採用選考試験（大学卒業程度：社会人経験者（U・Iターン））林業 令和8年度長崎県職員採用選考試験（大学卒業程度：社会人経験者（U・Iターン））農業土木 令和8年度長崎県職員採用選考試験（大学卒業程度：社会人経験者（U・Iターン））土木 令和8年度長崎県職員採用選考試験（大学卒業程度：社会人経験者（U・Iターン））建築 令和8年度長崎県職員採用選考試験（大学卒業程度：社会人経験者（U・Iターン））電気
- 受験者への注意
- 第2次試験の配点は780点満点（人物600＋論文または専門論述180）。最終合格者は人物試験と論文/専門論述の合計得点で決定。採用は原則令和9年4月1日以降だが、それ以前に採用される場合もある。令和8年度から職務経験の「常勤」要件を緩和（週29時間以上・6か月以上継続）。 第2次試験の配点は780点満点（人物600＋論文または専門論述180）。最終合格者は人物試験と論文/専門論述の合計得点で決定。採用は原則令和9年4月1日以降だが、それ以前に採用される場合もある。令和8年度から職務経験の「常勤」要件を緩和（週29時間以上・6か月以上継続）。「教育事務」「畜産」は令和8年度に新設。
11/9(月)大卒程度 水産Cほか7職種 SPI3 〜39歳
| 職種 | 採用予定 | 倍率 2025年度 | 年齢 |
|---|---|---|---|
| 水産C | 約7名 | — | 22〜39歳 |
| 農業C | 約16名 | 3.6倍 | 22〜39歳 |
| 畜産C | 約4名 | 3.0倍 | 22〜39歳 |
| 林業C | 約1名 | 2.0倍 | 22〜39歳 |
| 農業土木C | 約5名 | — | 22〜39歳 |
| 土木C | 約13名 | — | 22〜39歳 |
| 建築C | 約2名 | — | 22〜39歳 |
| 社会福祉C | 約4名 | 6.5倍 | 22〜39歳 |
- 申込期間
- 10月9日(金)〜28日(水) 24:00まで
- 申込方法
- 職員採用システム（インターネット受付のみ。https://secure.bsmrt.biz/nagasakipref/u/job.php）
- 1次の日程
- 11月9日(月)〜30日(月)（期間内に各自受検） 長崎会場（ペーパーテスト・県庁行政棟）11月21日（土）13:30〜15:30、またはテストセンター会場（リアル会場又はオンライン会場・パソコン使用）11月9日（月）〜11月30日（月）のうち各自が選ぶ日時。長崎会場かテストセンター会場のいずれかを選択
- 1次の種目
- SPI3：基礎能力検査＋性格検査（SPI3）（性格検査含め約2時間）。言語的理解力や数的処理能力、論理的思考力等に関する択一式。長崎会場はペーパー、テストセンター会場はパソコン使用。標準点の高い順に第1次合格者を決定。性格検査は第2次試験の参考資料（配点なし）
- 1次の合格発表
- 2026年12月10日(木)
- 2次の日程
- 1月上旬〜中旬（予定）。長崎市。第2次試験は全て1日で実施する予定
- 2次の種目
- 面接：人物試験（配点600点）。人柄等についての個別面接 専門 90分：専門論述試験（配点180点）。職務遂行に必要な専門的知識等についての論述試験（問題数6問、90分）。試験職種ごとに問題を用意（専門択一試験はない）。専門試験区分：水産 性格検査：適性検査（配点なし）。職務遂行に必要な適性についての検査
- 2次の合格発表
- 最終合格発表 2月上旬（予定）
- 最終合格発表
- 2月上旬（予定）
- 年齢要件（原文）
- 昭和62年4月2日〜平成17年4月1日生まれ（学歴不問）。または平成17年4月2日以降生まれで大学（短期大学を除く）を卒業した者・令和9年3月31日までに卒業見込みの者（人事委員会が同等の資格があると認める者を含む） （この一覧の年齢は2027年4月1日時点の満年齢）
- 年齢の例外
- 平成17年4月2日以降生まれでも、大学（短期大学を除く）を卒業した者・令和9年3月31日までに卒業見込みの者（人事委員会が同等の資格があると認める者を含む）は受験可
- 試験の正式名称
- 令和8年度長崎県職員採用試験（大学卒業程度：C試験）水産C 令和8年度長崎県職員採用試験（大学卒業程度：C試験）農業C 令和8年度長崎県職員採用試験（大学卒業程度：C試験）畜産C 令和8年度長崎県職員採用試験（大学卒業程度：C試験）林業C 令和8年度長崎県職員採用試験（大学卒業程度：C試験）農業土木C 令和8年度長崎県職員採用試験（大学卒業程度：C試験）土木C 令和8年度長崎県職員採用試験（大学卒業程度：C試験）建築C 令和8年度長崎県職員採用試験（大学卒業程度：C試験）社会福祉C
- 受験者への注意
- 第2次試験の配点は780点満点。C試験は大学卒業程度（A・B試験）等で採用予定数を確保できなかった職種を募集する追加の試験（令和7年度の実施状況表の注記）。
すべての区分を見る（8件・59職種）
9/27(日)高卒程度 一般事務ほか3職種 教養のみ 〜21歳
| 職種 | 採用予定 | 倍率 2025年度 | 年齢 |
|---|---|---|---|
| 一般事務 | 約5名 | 4.7倍 | 18〜21歳 |
| 交通局事務 | 約3名 | 4.5倍 | 18〜21歳 |
| 教育事務 | 約12名 | 2.4倍 | 18〜21歳 |
| 警察事務 | 約12名 | 2.3倍 | 18〜21歳 |
- 申込期間
- 7月27日(月)〜8月14日(金) 24:00まで
- 申込方法
- 職員採用システム（インターネット受付のみ。https://secure.bsmrt.biz/nagasakipref/u/job.php）
- 1次の日程
- 9月27日(日) 9月27日（日）入室9:00・教養10:00〜12:00。試験地は長崎（県庁行政棟）・佐世保（長崎県立大学佐世保校）
- 1次の種目
- 教養 120分50問：教養試験（配点50点）。一般的な知識（社会、人文、自然）及び知能（文章理解（英文を含む）、判断推理、数的推理、資料解釈）の高校卒業程度五肢択一式。事務系4職種は教養試験のみ（12:00終了）。第1次合格者は得点の高い順に決定
- 1次の合格発表
- 2026年10月7日(水)
- 2次の日程
- 10月中旬〜11月上旬（予定）。長崎市。平日に実施する場合がある。詳細は第1次合格通知の際に案内
- 2次の種目
- 面接：人物試験（配点600点）。人柄等についての個別面接 作文：作文試験（配点180点）。職務遂行に必要な表現力、構成力等についての作文（800字、60分）。全職種共通の問題 性格検査：適性検査（配点なし）。職務遂行に必要な適性についての検査
- 2次の合格発表
- 最終合格発表 11月中旬（予定）
- 最終合格発表
- 11月中旬（予定）
- 年齢要件（原文）
- 平成17年4月2日〜平成21年4月1日生まれ。ただし、大学（短期大学を除く）を卒業した者または令和9年3月31日までに卒業見込みの者（人事委員会が同等の資格があると認める者を含む）を除く （この一覧の年齢は2027年4月1日時点の満年齢）
- 年齢の例外
- 学校教育法による大学（短期大学を除く）を卒業した者・令和9年3月31日までに卒業見込みの者（人事委員会が同等の資格があると認める者を含む）は受験できない
- 試験の正式名称
- 令和8年度長崎県職員採用試験（高校卒業程度）一般事務 令和8年度長崎県職員採用試験（高校卒業程度）交通局事務 令和8年度長崎県職員採用試験（高校卒業程度）教育事務 令和8年度長崎県職員採用試験（高校卒業程度）警察事務
- 受験者への注意
- 第2次試験の配点は全職種780点満点。第1次試験は令和8年9月27日に実施済み（合格発表10月7日）。 第2次試験の配点は全職種780点満点。第1次試験は令和8年9月27日に実施済み（合格発表10月7日）。交通局事務は給与体系が他の任命権者と異なる（県交通局総務課に照会）。
9/27(日)高卒程度 林業ほか4職種 教養＋専門 〜21歳
| 職種 | 採用予定 | 倍率 2025年度 | 年齢 |
|---|---|---|---|
| 林業 | 約3名 | 1.2倍 | 18〜21歳 |
| 農業土木 | 約5名 | 1.0倍 | 18〜21歳 |
| 土木 | 約30名 | 1.3倍 | 18〜21歳 |
| 建築 | 約3名 | 1.3倍 | 18〜21歳 |
| 電気 | 約1名 | 1.0倍 | 18〜21歳 |
- 申込期間
- 7月27日(月)〜8月14日(金) 24:00まで
- 申込方法
- 職員採用システム（インターネット受付のみ。https://secure.bsmrt.biz/nagasakipref/u/job.php）
- 1次の日程
- 9月27日(日) 9月27日（日）教養10:00〜12:00・専門13:30〜15:30。試験地は長崎（県庁行政棟）・佐世保（長崎県立大学佐世保校）・島原（島原振興局）・下五島（五島振興局）・上五島（五島振興局上五島支所）・壱岐（壱岐振興局）・対馬（対馬振興局）から選択。各種目に基準点があり、1つでも達しないと不合格
- 1次の種目
- 教養 120分50問：教養試験（配点200点）。高校卒業程度五肢択一式 専門 120分40問：専門試験（配点200点）。五肢択一式。出題分野：森林経営、森林科学、測量、林産物利用
- 1次の合格発表
- 2026年10月7日(水)
- 2次の日程
- 10月中旬〜11月上旬（予定）。長崎市。平日に実施する場合がある。詳細は第1次合格通知の際に案内
- 2次の種目
- 面接：人物試験（配点600点）。人柄等についての個別面接 作文：作文試験（配点180点）。職務遂行に必要な表現力、構成力等についての作文（800字、60分）。全職種共通の問題 性格検査：適性検査（配点なし）。職務遂行に必要な適性についての検査
- 2次の合格発表
- 最終合格発表 11月中旬（予定）
- 最終合格発表
- 11月中旬（予定）
- 年齢要件（原文）
- 平成17年4月2日〜平成21年4月1日生まれ。ただし、大学（短期大学を除く）を卒業した者または令和9年3月31日までに卒業見込みの者（人事委員会が同等の資格があると認める者を含む）を除く （この一覧の年齢は2027年4月1日時点の満年齢）
- 年齢の例外
- 学校教育法による大学（短期大学を除く）を卒業した者・令和9年3月31日までに卒業見込みの者（人事委員会が同等の資格があると認める者を含む）は受験できない
- 試験の正式名称
- 令和8年度長崎県職員採用試験（高校卒業程度）林業 令和8年度長崎県職員採用試験（高校卒業程度）農業土木 令和8年度長崎県職員採用試験（高校卒業程度）土木 令和8年度長崎県職員採用試験（高校卒業程度）建築 令和8年度長崎県職員採用試験（高校卒業程度）電気
- 受験者への注意
- 第2次試験の配点は全職種780点満点。第1次試験は令和8年9月27日に実施済み（合格発表10月7日）。
9/27(日)短大程度 保育士 教養＋専門 〜29歳
| 職種 | 採用予定 | 倍率 2025年度 | 年齢 |
|---|---|---|---|
| 保育士 | 約3名 | 2.0倍 | 20〜29歳 |
- 申込期間
- 7月27日(月)〜8月14日(金) 24:00まで
- 申込方法
- 職員採用システム（インターネット受付のみ。https://secure.bsmrt.biz/nagasakipref/u/job.php）
- 1次の日程
- 9月27日(日) 9月27日（日）入室9:00・教養10:00〜12:30・専門13:30〜15:30。試験地は長崎（県庁行政棟）・佐世保（長崎県立大学佐世保校）
- 1次の種目
- 教養 150分50問：教養試験（配点200点）。一般的な知識（社会、人文、自然）及び知能（文章理解（英文を含む）、判断推理、数的推理、資料解釈）の短大卒業程度五肢択一式 専門 120分40問：専門試験（配点200点）。五肢択一式。出題分野は社会福祉、子ども家庭福祉（社会的養護を含む）、保育の心理学、保育原理・保育内容、子どもの保健
- 1次の合格発表
- 2026年10月7日(水)
- 2次の日程
- 10月中旬〜11月上旬（予定）。長崎市。平日に実施する場合がある。詳細は第1次合格通知の際に案内
- 2次の種目
- 面接：人物試験（配点600点）。人柄等についての個別面接 論文：論文試験（配点180点）。思考力、判断力、構成力等についての論文（800字、60分） 性格検査：適性検査（配点なし）。職務遂行に必要な適性についての検査
- 2次の合格発表
- 最終合格発表 11月中旬（予定）
- 最終合格発表
- 11月中旬（予定）
- 年齢要件（原文）
- 平成9年4月2日〜平成19年4月1日生まれで保育士の資格を有する者（令和9年3月31日までに取得見込みの者を含む） （この一覧の年齢は2027年4月1日時点の満年齢）
- 試験の正式名称
- 令和8年度長崎県職員採用試験（短大卒業程度）保育士
- 受験者への注意
- 第2次試験の配点は780点満点。第1次試験は令和8年9月27日に実施済み（合格発表10月7日）。
11/1(日)高卒程度・障害者 一般事務ほか2職種 教養のみ 〜61歳
| 職種 | 採用予定 | 倍率 2025年度 | 年齢 |
|---|---|---|---|
| 一般事務 | 約5名 | 5.0倍 | 18〜61歳 |
| 教育事務 | 約5名 | 3.0倍 | 18〜61歳 |
| 警察事務 | 約2名 | — | 18〜61歳 |
- 申込期間
- 8月24日(月)〜9月14日(月) 24:00まで
- 申込方法
- 職員採用システム（インターネット受付のみ。https://secure.bsmrt.biz/nagasakipref/u/job.php）
- 1次の日程
- 11月1日(日) 11月1日（日）受付9:30・着席10:10・教養10:30〜12:30。長崎県庁行政棟
- 1次の種目
- 教養 120分40問：教養試験。一般的な知識（時事、社会、人文、自然）及び知能（文章理解（英文を含む）、判断推理、数的推理、資料解釈）の高校卒業程度五肢択一式
- 1次の合格発表
- 2026年11月12日(木)
- 2次の日程
- 11月下旬〜12月上旬（予定）。長崎市。詳細は第1次合格通知の際に案内（施行計画では11月下旬〜12月上旬）
- 2次の種目
- 面接：人物試験（配点100点）。人柄等についての個別面接 作文：作文試験（配点30点）。職務遂行に必要な表現力、構成力等についての作文（800字、60分） 性格検査：適性検査（配点なし）。職務遂行に必要な適性についての検査
- 2次の合格発表
- 最終合格発表 12月下旬（予定）
- 最終合格発表
- 12月下旬（予定）
- 年齢要件（原文）
- 昭和40年4月2日〜平成21年4月1日生まれ（学歴不問）。7月31日の変更で上限を昭和62年4月2日から昭和40年4月2日に引き上げ （この一覧の年齢は2027年4月1日時点の満年齢）
- 試験の正式名称
- 令和8年度障害者を対象とした長崎県職員採用選考試験（高校卒業程度）一般事務 令和8年度障害者を対象とした長崎県職員採用選考試験（高校卒業程度）教育事務 令和8年度障害者を対象とした長崎県職員採用選考試験（高校卒業程度）警察事務
- 受験者への注意
- 年齢の上限は7月31日に昭和62年4月2日から昭和40年4月2日へ引き上げ（変更前は昭和62年4月2日〜平成21年4月1日生まれ）。申込は令和8年9月14日に締切済み。
大卒程度の事務（行政）の倍率の推移
| 区分 | 2025年度 | 2026年度 |
|---|---|---|
| 大卒程度行政B | 3.2倍 | 4.3倍 |
| 大卒程度行政A | 2.3倍 | 2.6倍 |
倍率＝受験者数÷最終合格者数（各団体の公表値から計算）
出典：長崎県の採用ページ（公式）（2026年9月30日取得）全国の日程一覧で長崎県の試験を見る →
Entry sheet
【１】面接カード(ES)対策
まずは志望動機を、例文とほかの志望者のデータを手がかりに固めましょう。
長崎県庁の志望動機
例文6つ（新卒4・転職2）
データで見る公務員面接
都道府県庁の志望者153人は、
志望動機にどんな言葉を使っている？
- 「地域」69%
- 「貢献」66%
- 「課題」50%
ほかの志望者より多い言葉：「視点」（約3.3倍）・「広域」（約5.4倍）・「産業」（約3.7倍）
都道府県庁のデータを見るAI公務員予備校の利用者の志望動機（全体529人・2025年10月〜2026年9月）を集計
Interview
【２】面接対策
面接でよく聞かれる質問を先に知り、自治体の政策と自分の経験を結び付けて話せるように準備します。
新卒向け
頻出質問10選
- Q1なぜこの自治体を志望したのですか？
- Q2民間企業ではなく、なぜ公務員を志望するのですか？
- Q3窓口で住民から厳しいクレームを受けたら、どう対応しますか？
- Q4公務員の仕事は地味な事務作業も多いですが、やっていけますか？
- Q5学生時代に最も力を入れたことは何ですか？
- Q6あなたの長所を、公務員の仕事でどう活かせると思いますか？
- Q7集団の中で意見が対立したとき、あなたはどう対応しますか？
- Q8希望する部署に配属されなかった場合、どうしますか？
- Q9併願状況を教えてください。
- Q10最近気になっているニュースや社会問題はありますか？
転職向け
頻出質問10選
- Q1なぜ今の仕事を辞めて（辞めようと思って）、公務員を志望するのですか？
- Q2公務員の仕事と民間の仕事の一番大きな違いは何だと思いますか？
- Q3年下の上司や年上の部下と一緒に働くことになりますが、その点は大丈夫ですか？
- Q4これまでの仕事で最も成果を上げたエピソードを教えてください。
- Q5受験先の自治体の施策で、関心のあるものはありますか？
- Q6上司から自分のやり方とは違う指示を受けたら、どうしますか？
- Q7入庁後、どのような部署でどんな仕事に取り組みたいですか？
- Q8職場で意見が対立したとき、どのように対応しましたか？
- Q9ストレスを感じたとき、どのように対処していますか？
- Q10併願状況を教えてください。
政策を聞かれたときの材料に
長崎県庁の自治体研究
安全・安心子育て・教育健康・福祉産業・雇用社会基盤環境DX・行財政観光・文化共生・多様性9テーマを見るデータで見る公務員面接 第2弾
ガクチカ・経験エピソードのデータ
215人の経験エピソードから、どんな経験を・どう語っているかを集計しました。
データを見るAIと仕上げる（AI公務員予備校のサービス）
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併願先を考えるときに。日付は、それぞれの主な区分の一次試験の日です。
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