自治体別の面接対策

【名古屋市役所の面接対策】面接カード書き方・質問まとめ

名古屋市役所の面接カードと面接の準備に要るものを、志望動機の例文・自治体研究・頻出質問・試験の流れにまとめました。

令和8年度試験: 23区分
志望動機の例文: 8例
頻出質問: 20問

更新 2026年3月17日

01志望動機の例文新卒4・転職4防災中小企業支援共生社会見る 02自治体研究9テーマ安全・安心子育て・教育健康・福祉見る 03頻出質問10選新卒・転職なぜこの自治体を志望したのですかこのページで見る 04試験の流れ・倍率23区分教養＋専門教養のみSPI3このページで見る

Flow

名古屋市の採用試験はこう進む

令和8年度試験の公式発表から、一次から最終合格までの流れをまとめました。区分を選ぶと切り替わります。

第1類・春（行政）行政ほか1職種

申込締切 3/23(月)

一
一次5/10(日)
- 教養＋専門
二
二次6/6(土)〜12(金)のうち1日
- 面接
個別面接
三
三次6/29(月)・30(火)・7/4(土)のいずれか1日
- 面接
- 論文
個別面接
合
最終合格発表7/24(金)

出典：名古屋市の採用ページ（公式）（2026年9月30日取得）

Data

日程と倍率

名古屋市の採用試験データ（2026年度試験）

2026年9月30日取得・公式発表から

3/31(火)第1類・春行政（適性検査型）ほか4職種 SPI3 3/31〜4/13 テストセンター〜25歳締切 3/23(月)倍率 1.3〜20.0

この試験の一次の筆記はSPI3です SPI3の非言語・言語を、無料で演習 SPIの泉で練習する

職種	採用予定	倍率 2026年度	年齢
行政（適性検査型）	10名程度	20.0倍	22〜25歳
土木（適性検査型）	20名程度	1.7倍	22〜25歳
建築（適性検査型）	5名程度	1.4倍	22〜25歳
機械（適性検査型）	10名程度	2.0倍	22〜25歳
電気（適性検査型）	10名程度	1.3倍	22〜25歳

申込期間: 3月2日(月)〜23日(月)
申込方法: インターネット（名古屋市職員採用マイページ）
1次の日程: 3月31日(火)〜4月13日(月)（期間内に各自受検）適性検査（SPI3）テストセンター方式。3月31日（火）〜4月13日（月）のうち各受験者が選択する日
1次の種目: SPI3（テストセンター）：適性検査（SPI3-U）の基礎能力検査（言語的理解力・数的処理能力・論理的思考力）。テストセンター（リアル会場またはオンライン会場）で各自が日時・会場を選んで受検。性格検査：適性検査の性格検査（自宅等でパソコン・スマートフォンにより受検）。配点なし。結果は面接時の参考資料として使用
1次の合格発表: 2026年4月20日(月)
2次の日程: 4月25日(土)・26日(日)のいずれか1日 4月25日（土）、26日（日）のうち名古屋市が指定する1日
2次の種目: 面接：個別面接
2次の合格発表: 2026年5月11日(月)
3次の日程: 5月25日(月)〜28日(木)のうち1日 5月25日（月）から28日（木）のうち名古屋市が指定する1日
3次の種目: 面接：個別面接プレゼンテーション：プレゼンテーション資料（A4・1ページ、これまでの経験からの強みの自己PR）に基づく3分間のプレゼンテーション。第3次試験の個別面接の中で実施。資料は3月30日〜4月13日に採用マイページから提出
3次の合格発表: 2026年6月5日(金)
最終合格発表: 2026年6月5日(金)
年齢要件（原文）: 採用時年齢22歳から25歳（令和9年4月1日時点）: 平成13年(2001年)4月2日から平成17年(2005年)4月1日までに生まれた方。平成17年4月2日以降に生まれた方は大学（短期大学を除く）卒業（令和9年3月31日までの卒業見込を含む）又は同等の資格があると人事委員会が認める方。（この一覧の年齢は2027年4月1日時点の満年齢）
年齢の例外: 平成17年(2005年)4月2日以降に生まれた方は、大学（短大を除く）卒業（令和9年3月31日までの卒業見込を含む）又は同等の資格があれば受験可
試験の正式名称: 令和8年度春実施名古屋市職員採用試験第1類［大学卒業程度・22歳から25歳］行政（適性検査型）令和8年度春実施名古屋市職員採用試験第1類［大学卒業程度・22歳から25歳］土木（適性検査型）令和8年度春実施名古屋市職員採用試験第1類［大学卒業程度・22歳から25歳］建築（適性検査型）令和8年度春実施名古屋市職員採用試験第1類［大学卒業程度・22歳から25歳］機械（適性検査型）令和8年度春実施名古屋市職員採用試験第1類［大学卒業程度・22歳から25歳］電気（適性検査型）
受験者への注意: 適性検査型は第1次試験がSPI3のみで専門試験は行わない（特別な公務員試験対策は不要と案内）。エントリーシート（顔写真つき）を採用マイページから3月30日〜4月13日に提出。従来型の第1類（22〜25歳）と併願はできない（1年度に1つのみ申込）。

5/10(日)第1類・春行政ほか1職種教養＋専門〜25歳締切 3/23(月)倍率 3.8〜12.2

職種	採用予定	倍率 2026年度	倍率 2025年度	年齢
行政	30名程度	12.2倍	3.6倍	22〜25歳
情報	5名程度	3.8倍	1.7倍	22〜25歳

申込期間: 3月2日(月)〜23日(月)
申込方法: インターネット（名古屋市職員採用マイページ）
1次の日程: 5月10日(日) 5月10日（日）
1次の種目: 教養 120分40問：教養試験（択一式）。知識分野（人文科学・自然科学・社会科学《時事問題を含む》）20問＋知能分野（文章理解・判断推理・数的推理・資料解釈）20問、全問必須解答専門 120分40問：専門試験（択一式）40問必須解答。出題分野: 憲法、行政法、民法、経済学、財政学、社会政策、政治学、行政学、国際関係論文（3次で評価・1次の日に実施）
1次の合格発表: 2026年5月22日(金)
2次の日程: 6月6日(土)〜12日(金)のうち1日 6月6日（土）から12日（金）のうち名古屋市が指定する1日
2次の種目: 面接：個別面接
2次の合格発表: 2026年6月19日(金)
3次の日程: 6月29日(月)・30日(火)・7月4日(土)のいずれか1日 6月29日（月）、30日（火）、7月4日（土）のうち名古屋市が指定する1日
3次の種目: 面接：個別面接
3次の合格発表: 2026年7月24日(金)
最終合格発表: 2026年7月24日(金)
年齢要件（原文）: 採用時年齢22歳から25歳（令和9年4月1日時点）: 平成13年(2001年)4月2日から平成17年(2005年)4月1日までに生まれた方。平成17年4月2日以降に生まれた方は大学（短期大学を除く）卒業（令和9年3月31日までの卒業見込を含む）又は同等の資格があると人事委員会が認める方。（この一覧の年齢は2027年4月1日時点の満年齢）
年齢の例外: 平成17年(2005年)4月2日以降に生まれた方は、大学（短大を除く）卒業（令和9年3月31日までの卒業見込を含む）又は同等の資格があれば受験可
試験の正式名称: 令和8年度春実施名古屋市職員採用試験第1類［大学卒業程度・22歳から25歳］行政令和8年度春実施名古屋市職員採用試験第1類［大学卒業程度・22歳から25歳］情報
受験者への注意: 採用予定日は令和9年4月1日（欠員等の状況により前倒しの場合あり）。第1次試験合格発表は5月22日（金）。エントリーシート（顔写真つき）を採用マイページから3月30日〜4月13日に提出。適性検査型（SPI3のみ）の第1類（22〜25歳・26〜39歳）と併願はできない（1年度に1つのみ申込）。

5/10(日)第1類・春行政（教養型）教養のみ〜25歳締切 3/23(月)倍率 10.8

職種	採用予定	倍率 2026年度	倍率 2025年度	年齢
行政（教養型）	30名程度	10.8倍	4.6倍	22〜25歳

申込期間: 3月2日(月)〜23日(月)
申込方法: インターネット（名古屋市職員採用マイページ）
1次の日程: 5月10日(日) 5月10日（日）
1次の種目: 教養 120分40問：教養試験（択一式）。知識分野（人文科学・自然科学・社会科学《時事問題を含む》）20問＋知能分野（文章理解・判断推理・数的推理・資料解釈）20問、全問必須解答論文（3次で評価・1次の日に実施）
1次の合格発表: 2026年5月22日(金)
2次の日程: 6月6日(土)〜12日(金)のうち1日 6月6日（土）から12日（金）のうち名古屋市が指定する1日
2次の種目: 面接：個別面接
2次の合格発表: 2026年6月19日(金)
3次の日程: 6月29日(月)・30日(火)・7月4日(土)のいずれか1日 6月29日（月）、30日（火）、7月4日（土）のうち名古屋市が指定する1日
3次の種目: 面接：個別面接
3次の合格発表: 2026年7月24日(金)
最終合格発表: 2026年7月24日(金)
年齢要件（原文）: 採用時年齢22歳から25歳（令和9年4月1日時点）: 平成13年(2001年)4月2日から平成17年(2005年)4月1日までに生まれた方。平成17年4月2日以降に生まれた方は大学（短期大学を除く）卒業（令和9年3月31日までの卒業見込を含む）又は同等の資格があると人事委員会が認める方。（この一覧の年齢は2027年4月1日時点の満年齢）
年齢の例外: 平成17年(2005年)4月2日以降に生まれた方は、大学（短大を除く）卒業（令和9年3月31日までの卒業見込を含む）又は同等の資格があれば受験可
試験の正式名称: 令和8年度春実施名古屋市職員採用試験第1類［大学卒業程度・22歳から25歳］行政（教養型）
受験者への注意: 採用予定日は令和9年4月1日（欠員等の状況により前倒しの場合あり）。第1次試験合格発表は5月22日（金）。エントリーシート（顔写真つき）を採用マイページから3月30日〜4月13日に提出。適性検査型（SPI3のみ）の第1類（22〜25歳・26〜39歳）と併願はできない（1年度に1つのみ申込）。

9/20(日)大卒程度・秋・障害者行政（大学卒業程度）教養のみ〜45歳締切 7/22(水)

職種	採用予定	年齢
行政（大学卒業程度）	5名程度	22〜45歳

申込期間: 7月1日(水)〜22日(水)
申込方法: インターネット（名古屋市職員採用マイページ）又は郵送（消印有効）のいずれか一方
1次の日程: 9月20日(日) 9月20日（日）
1次の種目: 教養 100分25問：教養試験（大学卒業程度）（択一式）。25問全問必須解答。知識分野（社会科学《時事問題を含む》・人文科学・自然科学）及び知能分野（文章理解・判断推理等）。同日に実施する論文試験を受験しなかった場合は第1次試験は採点しない論文（3次で評価・1次の日に実施）
1次の合格発表: 2026年10月9日(金)
2次の日程: 10月31日(土) 10月31日（土）
2次の種目: 面接：面接試験（職務への適性及び事務の遂行能力をみる）
2次の合格発表: 2026年11月9日(月)
3次の日程: 11月21日(土) 11月21日（土）
3次の種目: 面接：面接試験（職務への適性及び事務の遂行能力をみる）
3次の合格発表: 2026年12月4日(金)
最終合格発表: 2026年12月4日(金)
年齢要件（原文）: 採用時年齢22歳から45歳（令和9年4月1日時点）: 昭和56年(1981年)4月2日から平成17年(2005年)4月1日までに生まれた方。学歴・職歴は問わない。（この一覧の年齢は2027年4月1日時点の満年齢）
試験の正式名称: 令和8年度秋実施障害者を対象とした名古屋市職員採用選考行政（大学卒業程度）
受験者への注意: インターネット又は郵送のいずれかで申込（申込後の変更は原則不可）。試験は点字印刷文による出題・受験上の配慮あり。面接では就労支援機関等の職員の同席を認める。1日7時間45分・週38時間45分勤務で他の採用試験の職員と同様の業務。採用予定日は令和9年4月1日。

すべての区分を見る（23件・86職種）

3/31(火)第1類・春土木ほか3職種専門 SPI3 3/31〜4/13 テストセンター〜25歳一次：3/31(火)・4/13(月)・5/10(日)締切 3/23(月)倍率 1.2〜2.3

この試験の一次の筆記はSPI3です SPI3の非言語・言語を、無料で演習 SPIの泉で練習する

職種	採用予定	倍率 2026年度	倍率 2025年度	年齢
土木	20名程度	1.4倍	1.4倍	22〜25歳
建築	5名程度	2.3倍	1.5倍	22〜25歳
機械	10名程度	1.2倍	1.8倍	22〜25歳
電気	10名程度	2.3倍	1.8倍	22〜25歳

申込期間: 3月2日(月)〜23日(月)
申込方法: インターネット（名古屋市職員採用マイページ）
1次の日程: 3月31日(火)・4月13日(月)・5月10日(日) 適性検査（SPI3）はテストセンター方式で3月31日（火）〜4月13日（月）のうち各受験者が選択する日、専門試験は5月10日（日）
1次の種目: SPI3（テストセンター）：適性検査（SPI3-U）の基礎能力検査（言語的理解力・数的処理能力・論理的思考力）。テストセンター（リアル会場またはオンライン会場）で各自が日時・会場を選んで受検。性格検査：適性検査の性格検査（自宅等でパソコン・スマートフォンにより受検）。配点なし。結果は面接時の参考資料として使用専門 120分30問：専門試験（択一式）30問必須解答。出題分野: 数学・物理、応用力学、水理学、土質工学、測量、土木計画（都市計画を含む）、材料・施工
1次の合格発表: 2026年5月22日(金)
2次の日程: 5月30日(土) 5月30日（土）
2次の種目: 面接：個別面接
2次の合格発表: 2026年6月19日(金)
最終合格発表: 2026年6月19日(金)
年齢要件（原文）: 採用時年齢22歳から25歳（令和9年4月1日時点）: 平成13年(2001年)4月2日から平成17年(2005年)4月1日までに生まれた方。平成17年4月2日以降に生まれた方は大学（短期大学を除く）卒業（令和9年3月31日までの卒業見込を含む）又は同等の資格があると人事委員会が認める方。（この一覧の年齢は2027年4月1日時点の満年齢）
年齢の例外: 平成17年(2005年)4月2日以降に生まれた方は、大学（短大を除く）卒業（令和9年3月31日までの卒業見込を含む）又は同等の資格があれば受験可
試験の正式名称: 令和8年度春実施名古屋市職員採用試験第1類［大学卒業程度・22歳から25歳］土木令和8年度春実施名古屋市職員採用試験第1類［大学卒業程度・22歳から25歳］建築令和8年度春実施名古屋市職員採用試験第1類［大学卒業程度・22歳から25歳］機械令和8年度春実施名古屋市職員採用試験第1類［大学卒業程度・22歳から25歳］電気
受験者への注意: 採用予定日は令和9年4月1日（欠員等の状況により前倒しの場合あり）。第1次試験合格発表は5月22日（金）。エントリーシート（顔写真つき）を採用マイページから3月30日〜4月13日に提出。適性検査型（SPI3のみ）の第1類（22〜25歳・26〜39歳）と併願はできない（1年度に1つのみ申込）。2025年度までは教養試験だったが、2026年度は教養に代わり適性検査（SPI3）を実施（専門試験は残る）。

3/31(火)第1類・春行政（適性検査型）ほか5職種 SPI3 3/31〜4/13 テストセンター社会人〜39歳締切 3/23(月)倍率 1.4〜38.0

この試験の一次の筆記はSPI3です SPI3の非言語・言語を、無料で演習 SPIの泉で練習する

職種	採用予定	倍率 2026年度	倍率 2025年度	年齢
行政（適性検査型）	10名程度	38.0倍	5.6倍	26〜39歳
情報（適性検査型）	若干名	16.0倍	2.6倍	26〜39歳
土木（適性検査型）	25名程度	1.7倍	1.8倍	26〜39歳
建築（適性検査型）	5名程度	1.4倍	3.0倍	26〜39歳
機械（適性検査型）	25名程度	2.4倍	1.7倍	26〜39歳
電気（適性検査型）	35名程度	2.4倍	1.7倍	26〜39歳

申込期間: 3月2日(月)〜23日(月)
申込方法: インターネット（名古屋市職員採用マイページ）
1次の日程: 3月31日(火)〜4月13日(月)（期間内に各自受検）適性検査（SPI3）テストセンター方式。3月31日（火）〜4月13日（月）のうち各受験者が選択する日
1次の種目: SPI3（テストセンター）：適性検査（SPI3-U）の基礎能力検査（言語的理解力・数的処理能力・論理的思考力）。テストセンター（リアル会場またはオンライン会場）で各自が日時・会場を選んで受検。性格検査：適性検査の性格検査（自宅等でパソコン・スマートフォンにより受検）。配点なし。結果は面接時の参考資料として使用
1次の合格発表: 2026年4月28日(火)
2次の日程: 5月23日(土)・24日(日)のいずれか1日 5月23日（土）、24日（日）のうち名古屋市が指定する1日
2次の種目: 面接：個別面接
2次の合格発表: 2026年6月5日(金)
3次の日程: 6月27日(土)・28日(日)のいずれか1日 6月27日（土）、28日（日）のうち名古屋市が指定する1日
3次の種目: 面接：個別面接プレゼンテーション：プレゼンテーション資料（A4・1ページ、これまでの経験からの強みの自己PR）に基づく3分間のプレゼンテーション。第3次試験の個別面接の中で実施。資料は3月30日〜4月13日に採用マイページから提出
3次の合格発表: 2026年7月17日(金)
最終合格発表: 2026年7月17日(金)
年齢要件（原文）: 採用時年齢26歳から39歳（令和9年4月1日時点）: 昭和62年(1987年)4月2日から平成13年(2001年)4月1日までに生まれた方。学歴・職歴は問わない。（この一覧の年齢は2027年4月1日時点の満年齢）
試験の正式名称: 令和8年度春実施名古屋市職員採用試験第1類［大学卒業程度・26歳から39歳］行政（適性検査型）令和8年度春実施名古屋市職員採用試験第1類［大学卒業程度・26歳から39歳］情報（適性検査型）令和8年度春実施名古屋市職員採用試験第1類［大学卒業程度・26歳から39歳］土木（適性検査型）令和8年度春実施名古屋市職員採用試験第1類［大学卒業程度・26歳から39歳］建築（適性検査型）令和8年度春実施名古屋市職員採用試験第1類［大学卒業程度・26歳から39歳］機械（適性検査型）令和8年度春実施名古屋市職員採用試験第1類［大学卒業程度・26歳から39歳］電気（適性検査型）
受験者への注意: 適性検査型は第1次試験がSPI3のみで専門試験は行わない（特別な公務員試験対策は不要と案内）。エントリーシート（顔写真つき）を採用マイページから3月30日〜4月13日に提出。従来型の第1類（22〜25歳）と併願はできない（1年度に1つのみ申込）。

5/22(金)第1類・夏消防（適性検査型） SPI3 5/22〜6/4 テストセンター〜39歳締切 5/12(火)倍率 12.3

この試験の一次の筆記はSPI3です SPI3の非言語・言語を、無料で演習 SPIの泉で練習する

職種	採用予定	倍率 2026年度	年齢
消防（適性検査型）	10名程度	12.3倍	22〜39歳

申込期間: 4月20日(月)〜5月12日(火)
申込方法: インターネット（名古屋市職員採用マイページ）
1次の日程: 5月22日(金)〜6月4日(木)（期間内に各自受検）適性検査（SPI3）テストセンター方式。5月22日（金）〜6月4日（木）のうち各受験者が選択する日
1次の種目: SPI3（テストセンター）：適性検査（SPI3-U）の基礎能力検査（言語的理解力・数的処理能力・論理的思考力）。テストセンター（リアル会場またはオンライン会場）で各自が日時・会場を選んで受検。性格検査：適性検査の性格検査（自宅等でパソコン・スマートフォンにより受検）。配点なし。結果は面接時の参考資料として使用
1次の合格発表: 2026年6月19日(金)
2次の日程: 6月27日(土)・28日(日)・7月5日(日)のいずれか1日 6月27日（土）、28日（日）、7月5日（日）のうち名古屋市が指定する1日
2次の種目: 面接：個別面接
2次の合格発表: 2026年7月24日(金)
3次の日程: 8月5日(水)・6日(木)・10日(月)・11日(火)・12日(水) 個別面接は8月10日（月）、11日（火・祝）、12日（水）のうち指定の1日、体力検査は8月5日（水）、6日（木）のうち指定の1日
3次の種目: 面接：個別面接プレゼンテーション：プレゼンテーション資料（自己PR・A4・1ページ）に基づく3分間のプレゼンテーション。第3次試験の個別面接の中で実施。資料は5月22日〜6月4日に採用マイページから提出体力検査：体力検査（半日程度）。上体起こし・握力・長座体前屈・反復横とび・立ち幅とび・20mシャトルランの6種目（新体力テスト準拠）。基本色の識別検査も同日に実施体力検査：身体検査。尿検査・胸部エックス線検査・心電図等を各自医療機関等で受検し、指定様式で提出（費用は受験者負担）。配点なし
3次の合格発表: 2026年8月21日(金)
最終合格発表: 2026年8月21日(金)
年齢要件（原文）: 採用時年齢22歳から39歳（令和9年4月1日時点）: 昭和62年(1987年)4月2日から平成17年(2005年)4月1日までに生まれた方。平成17年4月2日以降に生まれた方は大学（短期大学を除く）卒業（令和9年3月31日までの卒業見込を含む）又は同等の資格があると人事委員会が認める方。（この一覧の年齢は2027年4月1日時点の満年齢）
年齢の例外: 平成17年(2005年)4月2日以降に生まれた方は、大学（短大を除く）卒業（令和9年3月31日までの卒業見込を含む）又は同等の資格があれば受験可
試験の正式名称: 令和8年度夏実施名古屋市職員採用試験第1類［大学卒業程度・22歳から39歳］消防（適性検査型）
受験者への注意: エントリーシート（顔写真つき）を採用マイページから5月22日〜6月4日に提出（受験番号通知は5月21日）。採用予定日は令和9年4月1日。教養試験型の消防（daisotsu-shobo）と第1次試験の型が異なる別枠

5/22(金)短大程度・夏土木（適性検査型）ほか3職種 SPI3 5/22〜6/4 テストセンター〜21歳締切 5/12(火)倍率 1.0〜1.3

この試験の一次の筆記はSPI3です SPI3の非言語・言語を、無料で演習 SPIの泉で練習する

職種	採用予定	倍率 2026年度	年齢
土木（適性検査型）	10名程度	1.3倍	20〜21歳
建築（適性検査型）	10名程度	—	20〜21歳
機械（適性検査型）	10名程度	1.0倍	20〜21歳
電気（適性検査型）	10名程度	1.0倍	20〜21歳

申込期間: 4月20日(月)〜5月12日(火)
申込方法: インターネット（名古屋市職員採用マイページ）
1次の日程: 5月22日(金)〜6月4日(木)（期間内に各自受検）適性検査（SPI3）テストセンター方式。5月22日（金）〜6月4日（木）のうち各受験者が選択する日
1次の種目: SPI3（テストセンター）：適性検査（SPI3-U）の基礎能力検査（言語的理解力・数的処理能力・論理的思考力）。テストセンター（リアル会場またはオンライン会場）で各自が日時・会場を選んで受検。性格検査：適性検査の性格検査（自宅等でパソコン・スマートフォンにより受検）。配点なし。結果は面接時の参考資料として使用
1次の合格発表: 2026年6月19日(金)
2次の日程: 7月6日(月)・7日(火)のいずれか1日 7月6日（月）、7日（火）のうち名古屋市が指定する1日
2次の種目: 面接：個別面接面接：専門面接（各試験区分に関する専門性を確認。3分間のプレゼンテーションを含む）。個別面接と同日に実施プレゼンテーション：専門性確認シートに基づく3分間のプレゼンテーション。専門面接の中で実施
2次の合格発表: 2026年7月24日(金)
最終合格発表: 2026年7月24日(金)
年齢要件（原文）: 採用時年齢20歳から21歳（令和9年4月1日時点）: 平成17年(2005年)4月2日から平成19年(2007年)4月1日までに生まれた方で高等専門学校を卒業した方（令和9年3月31日までの卒業見込を含む）。（この一覧の年齢は2027年4月1日時点の満年齢）
年齢の例外: 平成19年(2007年)4月2日以降に生まれた方は、高等専門学校を卒業した方（令和9年3月31日までの卒業見込を含む）又は同等の資格があると人事委員会が認める方であれば受験可。卒業見込の方も受験できるが卒業（受験資格）を満たさない場合は無効
試験の正式名称: 令和8年度夏実施名古屋市職員採用試験高等専門学校卒業者採用試験［20歳から21歳］土木（適性検査型）令和8年度夏実施名古屋市職員採用試験高等専門学校卒業者採用試験［20歳から21歳］建築（適性検査型）令和8年度夏実施名古屋市職員採用試験高等専門学校卒業者採用試験［20歳から21歳］機械（適性検査型）令和8年度夏実施名古屋市職員採用試験高等専門学校卒業者採用試験［20歳から21歳］電気（適性検査型）
受験者への注意: 2026年度新設。筆記は適性検査（SPI3）のみで専門試験は行わず、専門面接で専門性を確認。エントリーシートを採用マイページから提出。採用予定日は令和9年4月1日。

5/22(金)資格免許・夏衛生（適性検査型）ほか1職種 SPI3 5/22〜6/4 テストセンター〜39歳締切 5/12(火)倍率 1.7〜2.6

この試験の一次の筆記はSPI3です SPI3の非言語・言語を、無料で演習 SPIの泉で練習する

職種	採用予定	倍率 2026年度	年齢
衛生（適性検査型）	20名程度	2.6倍	22〜39歳
獣医（適性検査型）	若干名	1.7倍	22〜39歳

申込期間: 4月20日(月)〜5月12日(火)
申込方法: インターネット（名古屋市職員採用マイページ）
1次の日程: 5月22日(金)〜6月4日(木)（期間内に各自受検）適性検査（SPI3）テストセンター方式。5月22日（金）〜6月4日（木）のうち各受験者が選択する日
1次の種目: SPI3（テストセンター）：適性検査（SPI3-U）の基礎能力検査（言語的理解力・数的処理能力・論理的思考力）。テストセンター（リアル会場またはオンライン会場）で各自が日時・会場を選んで受検。性格検査：適性検査の性格検査（自宅等でパソコン・スマートフォンにより受検）。配点なし。結果は面接時の参考資料として使用
1次の合格発表: 2026年6月19日(金)
2次の日程: 6月27日(土)・28日(日)・7月5日(日)のいずれか1日 6月27日（土）、28日（日）、7月5日（日）のうち名古屋市が指定する1日
2次の種目: 面接：個別面接面接：専門面接（各試験区分の分野に関する専門的知識・経験等を問う。3分間のプレゼンテーションを含む）。個別面接と同日に実施プレゼンテーション：専門性確認シート（これまで培った専門知識・経験をどう活かすか）に基づく3分間のプレゼンテーション。専門面接の中で実施。シートは5月22日〜6月4日に採用マイページから提出
2次の合格発表: 2026年7月24日(金)
最終合格発表: 2026年7月24日(金)
年齢要件（原文）: 採用時年齢22歳から39歳（令和9年4月1日時点）: 昭和62年(1987年)4月2日から平成17年(2005年)4月1日までに生まれた方。平成17年4月2日以降に生まれた方は大学（短期大学を除く）卒業（令和9年3月31日までの卒業見込を含む）又は同等の資格があると人事委員会が認める方。（この一覧の年齢は2027年4月1日時点の満年齢）
年齢の例外: 平成17年(2005年)4月2日以降に生まれた方は、大学（短大を除く）卒業（令和9年3月31日までの卒業見込を含む）又は同等の資格があれば受験可
試験の正式名称: 令和8年度夏実施名古屋市職員採用試験免許資格職衛生（適性検査型）令和8年度夏実施名古屋市職員採用試験免許資格職獣医（適性検査型）
受験者への注意: エントリーシート（顔写真つき）を採用マイページから5月22日〜6月4日に提出（受験番号通知は5月21日）。採用予定日は令和9年4月1日。2025年度は教養・専門試験型（menkyo-eisei）。2026年度から適性検査（SPI3）のみエントリーシート（顔写真つき）を採用マイページから5月22日〜6月4日に提出（受験番号通知は5月21日）。採用予定日は令和9年4月1日。2025年度は教養・専門試験型（menkyo-juui）。2026年度から適性検査（SPI3）のみ

6/21(日)第1類・夏社会福祉ほか2職種教養＋専門〜39歳締切 5/12(火)倍率 1.6〜10.0

職種	採用予定	倍率 2026年度	倍率 2025年度	年齢
社会福祉	5名程度	10.0倍	2.2倍	22〜39歳
応用化学	5名程度	1.6倍	2.0倍	22〜39歳
造園	5名程度	2.5倍	2.3倍	22〜39歳

申込期間: 4月20日(月)〜5月12日(火)
申込方法: インターネット（名古屋市職員採用マイページ）
1次の日程: 6月21日(日) 6月21日（日）
1次の種目: 独自の筆記 60分60問：職務能力試験（択一式・60問必須解答・60分）。論理的に思考する力、文章を正確に理解する力、統計等の資料を分析する力、国内外の社会情勢への理解をみる。得点は付けず判定結果で扱う（合否判定の点数合計には含めない）。名古屋市独自の試験名で、教養試験・SPI3等のどれにも当たらない専門 120分40問：専門試験（択一式）40問必須解答。出題分野: 社会福祉概論（社会保障を含む）、社会学概論、心理学概論（社会心理学を含む）、社会調査論文（2次で評価・1次の日に実施）
1次の合格発表: 2026年7月3日(金)
2次の日程: 7月11日(土)・12日(日)のいずれか1日 7月11日（土）、12日（日）のうち名古屋市が指定する1日
2次の種目: 面接：個別面接
2次の合格発表: 2026年8月21日(金)
最終合格発表: 2026年8月21日(金)
年齢要件（原文）: 採用時年齢22歳から39歳（令和9年4月1日時点）: 昭和62年(1987年)4月2日から平成17年(2005年)4月1日までに生まれた方。平成17年4月2日以降に生まれた方は大学（短期大学を除く）卒業（令和9年3月31日までの卒業見込を含む）又は同等の資格があると人事委員会が認める方。（この一覧の年齢は2027年4月1日時点の満年齢）
年齢の例外: 平成17年(2005年)4月2日以降に生まれた方は、大学（短大を除く）卒業（令和9年3月31日までの卒業見込を含む）又は同等の資格があれば受験可
試験の正式名称: 令和8年度夏実施名古屋市職員採用試験第1類［大学卒業程度・22歳から39歳］社会福祉令和8年度夏実施名古屋市職員採用試験第1類［大学卒業程度・22歳から39歳］応用化学令和8年度夏実施名古屋市職員採用試験第1類［大学卒業程度・22歳から39歳］造園
受験者への注意: エントリーシート（顔写真つき）を採用マイページから5月22日〜6月4日に提出（受験番号通知は5月21日）。採用予定日は令和9年4月1日。

6/21(日)第1類・夏心理ほか4職種教養＋専門〜39歳締切 5/12(火)倍率 2.0〜3.5

職種	採用予定	倍率 2026年度	倍率 2025年度	年齢
心理	10名程度	2.3倍	2.4倍	22〜39歳
研究（応用化学）	5名程度	3.5倍	3.0倍	22〜39歳
研究（電子）	5名程度	2.0倍	—	22〜39歳
研究（機械）	5名程度	—	—	22〜39歳
研究（獣医）	若干名	3.0倍	—	22〜39歳

申込期間: 4月20日(月)〜5月12日(火)
申込方法: インターネット（名古屋市職員採用マイページ）
1次の日程: 6月21日(日) 6月21日（日）
1次の種目: 教養 90分30問：教養試験（択一式）。知識分野（社会科学《時事問題を含む》）15問＋知能分野（文章理解・判断推理・数的推理・資料解釈）15問、全問必須解答専門 120分40問：専門試験（択一式）40問必須解答。出題分野: 一般心理学（心理学史、発達心理学、社会心理学を含む）、応用心理学（教育心理学・産業心理学・臨床心理学）、調査・研究法、統計学論文（2次で評価・1次の日に実施）
1次の合格発表: 2026年7月3日(金)
2次の日程: 7月11日(土)・12日(日)のいずれか1日 7月11日（土）、12日（日）のうち名古屋市が指定する1日
2次の種目: 面接：個別面接
2次の合格発表: 2026年8月21日(金)
最終合格発表: 2026年8月21日(金)
年齢要件（原文）: 採用時年齢22歳から39歳（令和9年4月1日時点）: 昭和62年(1987年)4月2日から平成17年(2005年)4月1日までに生まれた方。平成17年4月2日以降に生まれた方は大学（短期大学を除く）卒業（令和9年3月31日までの卒業見込を含む）又は同等の資格があると人事委員会が認める方。（この一覧の年齢は2027年4月1日時点の満年齢）
年齢の例外: 平成17年(2005年)4月2日以降に生まれた方は、大学（短大を除く）卒業（令和9年3月31日までの卒業見込を含む）又は同等の資格があれば受験可
試験の正式名称: 令和8年度夏実施名古屋市職員採用試験第1類［大学卒業程度・22歳から39歳］心理令和8年度夏実施名古屋市職員採用試験第1類［大学卒業程度・22歳から39歳］研究（応用化学）令和8年度夏実施名古屋市職員採用試験第1類［大学卒業程度・22歳から39歳］研究（電子）令和8年度夏実施名古屋市職員採用試験第1類［大学卒業程度・22歳から39歳］研究（機械）令和8年度夏実施名古屋市職員採用試験第1類［大学卒業程度・22歳から39歳］研究（獣医）
受験者への注意: エントリーシート（顔写真つき）を採用マイページから5月22日〜6月4日に提出（受験番号通知は5月21日）。採用予定日は令和9年4月1日。エントリーシート（顔写真つき）を採用マイページから5月22日〜6月4日に提出（受験番号通知は5月21日）。採用予定日は令和9年4月1日。研究（薬学）は2025年度に実施されたが2026年度の案内には無い。研究（機械）・研究（獣医）は2026年度に登場

6/21(日)第1類・夏学校事務独自の筆記〜39歳締切 5/12(火)倍率 6.5

職種	採用予定	倍率 2026年度	倍率 2025年度	年齢
学校事務	15名程度	6.5倍	6.2倍	22〜39歳

申込期間: 4月20日(月)〜5月12日(火)
申込方法: インターネット（名古屋市職員採用マイページ）
1次の日程: 6月21日(日) 6月21日（日）
1次の種目: 独自の筆記 60分60問：職務能力試験（択一式・60問必須解答・60分）。論理的に思考する力、文章を正確に理解する力、統計等の資料を分析する力、国内外の社会情勢への理解をみる。得点は付けず判定結果で扱う（合否判定の点数合計には含めない）。名古屋市独自の試験名で、教養試験・SPI3等のどれにも当たらない論文（2次で評価・1次の日に実施）
1次の合格発表: 2026年7月3日(金)
2次の日程: 7月11日(土)・12日(日)のいずれか1日 7月11日（土）、12日（日）のうち名古屋市が指定する1日
2次の種目: 面接：個別面接
2次の合格発表: 2026年8月21日(金)
最終合格発表: 2026年8月21日(金)
年齢要件（原文）: 採用時年齢22歳から39歳（令和9年4月1日時点）: 昭和62年(1987年)4月2日から平成17年(2005年)4月1日までに生まれた方。平成17年4月2日以降に生まれた方は大学（短期大学を除く）卒業（令和9年3月31日までの卒業見込を含む）又は同等の資格があると人事委員会が認める方。（この一覧の年齢は2027年4月1日時点の満年齢）
年齢の例外: 平成17年(2005年)4月2日以降に生まれた方は、大学（短大を除く）卒業（令和9年3月31日までの卒業見込を含む）又は同等の資格があれば受験可
試験の正式名称: 令和8年度夏実施名古屋市職員採用試験第1類［大学卒業程度・22歳から39歳］学校事務
受験者への注意: エントリーシート（顔写真つき）を採用マイページから5月22日〜6月4日に提出（受験番号通知は5月21日）。採用予定日は令和9年4月1日。

6/21(日)第1類・夏消防教養のみ〜39歳締切 5/12(火)倍率 4.0

職種	採用予定	倍率 2026年度	倍率 2025年度	年齢
消防	60名程度	4.0倍	4.6倍	22〜39歳

申込期間: 4月20日(月)〜5月12日(火)
申込方法: インターネット（名古屋市職員採用マイページ）
1次の日程: 6月21日(日) 6月21日（日）
1次の種目: 教養 150分50問：教養試験（択一式）。知識分野（人文科学・自然科学・社会科学《時事問題を含む》）25問＋知能分野（文章理解・判断推理・数的推理・資料解釈）25問、全問必須解答論文（3次で評価・1次の日に実施）
1次の合格発表: 2026年7月3日(金)
2次の日程: 7月13日(月)・14日(火)・15日(水)のいずれか1日 7月13日（月）、14日（火）、15日（水）のうち名古屋市が指定する1日
2次の種目: 面接：個別面接
2次の合格発表: 2026年7月24日(金)
3次の日程: 8月5日(水)・6日(木)・10日(月)・11日(火)・12日(水) 個別面接は8月10日（月）、11日（火・祝）、12日（水）のうち指定の1日、体力検査は8月5日（水）、6日（木）のうち指定の1日
3次の種目: 面接：個別面接体力検査：体力検査（半日程度）。上体起こし・握力・長座体前屈・反復横とび・立ち幅とび・20mシャトルランの6種目（新体力テスト準拠）。基本色の識別検査も同日に実施体力検査：身体検査。尿検査・胸部エックス線検査・心電図等を各自医療機関等で受検し、指定様式で提出（費用は受験者負担）。配点なし
3次の合格発表: 2026年8月21日(金)
最終合格発表: 2026年8月21日(金)
年齢要件（原文）: 採用時年齢22歳から39歳（令和9年4月1日時点）: 昭和62年(1987年)4月2日から平成17年(2005年)4月1日までに生まれた方。平成17年4月2日以降に生まれた方は大学（短期大学を除く）卒業（令和9年3月31日までの卒業見込を含む）又は同等の資格があると人事委員会が認める方。（この一覧の年齢は2027年4月1日時点の満年齢）
年齢の例外: 平成17年(2005年)4月2日以降に生まれた方は、大学（短大を除く）卒業（令和9年3月31日までの卒業見込を含む）又は同等の資格があれば受験可
試験の正式名称: 令和8年度夏実施名古屋市職員採用試験第1類［大学卒業程度・22歳から39歳］消防
受験者への注意: エントリーシート（顔写真つき）を採用マイページから5月22日〜6月4日に提出（受験番号通知は5月21日）。採用予定日は令和9年4月1日。第1類の消防は教養試験型のほか、適性検査型（daisotsu-shobo-spi）も同時に実施

6/21(日)資格免許・夏保育Ⅰほか2職種教養＋専門〜39歳締切 5/12(火)倍率 1.3〜38.0

職種	採用予定	倍率 2026年度	倍率 2025年度	年齢
保育Ⅰ	65名程度	2.0倍	1.8倍	20〜39歳
保育Ⅱ	15名程度	1.3倍	1.6倍	20〜39歳
管理栄養	若干名	38.0倍	16.0倍	22〜39歳

申込期間: 4月20日(月)〜5月12日(火)
申込方法: インターネット（名古屋市職員採用マイページ）
1次の日程: 6月21日(日) 6月21日（日）
1次の種目: 教養 90分30問：教養試験（択一式）。知識分野（社会科学《時事問題を含む》）15問＋知能分野（文章理解・判断推理・数的推理・資料解釈）15問、全問必須解答専門 90分30問：専門試験（択一式）30問必須解答。出題分野: 社会福祉、子ども家庭福祉（社会的養護を含む）、保育の心理学、保育原理・保育内容、子どもの保健（障害児保育は上記のいずれかの分野で出題することがある）論文（2次で評価・1次の日に実施）
1次の合格発表: 2026年7月3日(金)
2次の日程: 7月18日(土)・19日(日)・20日(月)のいずれか1日 7月18日（土）、19日（日）、20日（月・祝）のうち名古屋市が指定する1日
2次の種目: 面接：個別面接その他：ピアノ実技（バイエル教則本の「№46」「№48」「№66」（原書番号）のうち1曲を演奏。曲は当日指示。配点なし・演奏能力を判定）
2次の合格発表: 2026年8月21日(金)
最終合格発表: 2026年8月21日(金)
年齢要件（原文）: 保育Ⅰ：採用時年齢20歳から39歳（令和9年4月1日時点）: 昭和62年(1987年)4月2日から平成19年(2007年)4月1日までに生まれた方。保育Ⅱ：採用時年齢20歳から39歳（令和9年4月1日時点）: 昭和62年(1987年)4月2日から平成19年(2007年)4月1日までに生まれた方。管理栄養：採用時年齢22歳から39歳（令和9年4月1日時点）: 昭和62年(1987年)4月2日から平成17年(2005年)4月1日までに生まれた方。平成17年4月2日以降に生まれた方は大学（短期大学を除く）卒業（令和9年3月31日までの卒業見込を含む）又は同等の資格があると人事委員会が認める方。
年齢の例外: 平成17年(2005年)4月2日以降に生まれた方は、大学（短大を除く）卒業（令和9年3月31日までの卒業見込を含む）又は同等の資格があれば受験可
試験の正式名称: 令和8年度夏実施名古屋市職員採用試験免許資格職保育Ⅰ 令和8年度夏実施名古屋市職員採用試験免許資格職保育Ⅱ 令和8年度夏実施名古屋市職員採用試験免許資格職管理栄養
受験者への注意: エントリーシート（顔写真つき）を採用マイページから5月22日〜6月4日に提出（受験番号通知は5月21日）。採用予定日は令和9年4月1日。2025年度の実施状況表では秋実施の並びに載っていると読める（案内は未取得）。2026年度は夏実施。保育Ⅰのみピアノ実技ありエントリーシート（顔写真つき）を採用マイページから5月22日〜6月4日に提出（受験番号通知は5月21日）。採用予定日は令和9年4月1日。2025年度の実施状況表では秋実施の並びに載っていると読める（案内は未取得）。2026年度は夏実施エントリーシート（顔写真つき）を採用マイページから5月22日〜6月4日に提出（受験番号通知は5月21日）。採用予定日は令和9年4月1日。

7/30(木)第1類・秋土木（適性検査型）ほか3職種 SPI3 7/30〜8/12 テストセンター社会人〜39歳締切 7/22(水)倍率 1.5〜3.3（2025年度）

この試験の一次の筆記はSPI3です SPI3の非言語・言語を、無料で演習 SPIの泉で練習する

職種	採用予定	倍率 2025年度	年齢
土木（適性検査型）	15名程度	3.3倍	26〜39歳
建築（適性検査型）	5名程度	1.5倍	26〜39歳
機械（適性検査型）	10名程度	3.3倍	26〜39歳
電気（適性検査型）	15名程度	1.8倍	26〜39歳

申込期間: 7月1日(水)〜22日(水)
申込方法: インターネット（名古屋市職員採用マイページ）
1次の日程: 7月30日(木)〜8月12日(水)（期間内に各自受検）適性検査（SPI3）テストセンター方式。7月30日（木）〜8月12日（水）のうち各受験者が選択する日
1次の種目: SPI3（テストセンター）：適性検査（SPI3-U）の基礎能力検査（言語的理解力・数的処理能力・論理的思考力）。テストセンター（リアル会場またはオンライン会場）で各自が日時・会場を選んで受検。性格検査：適性検査の性格検査（自宅等でパソコン・スマートフォンにより受検）。配点なし。結果は面接時の参考資料として使用
1次の合格発表: 2026年8月21日(金)
2次の日程: 9月12日(土)・13日(日)のいずれか1日 9月12日（土）、13日（日）のうち名古屋市が指定する1日
2次の種目: 面接：個別面接面接：専門面接（各試験区分の分野に関する専門的知識・経験等を問う。3分間のプレゼンテーションを含む）。個別面接と同日に実施プレゼンテーション：専門性確認シート（これまで培った専門知識・経験をどう活かすか）に基づく3分間のプレゼンテーション。専門面接の中で実施。シートは7月30日〜8月12日に採用マイページから提出
2次の合格発表: 2026年10月9日(金)
最終合格発表: 2026年10月9日(金)
年齢要件（原文）: 採用時年齢26歳から39歳（令和9年4月1日時点）: 昭和62年(1987年)4月2日から平成13年(2001年)4月1日までに生まれた方。学歴・職歴は問わない。（この一覧の年齢は2027年4月1日時点の満年齢）
試験の正式名称: 令和8年度秋実施名古屋市職員採用試験第1類［大学卒業程度・26歳から39歳］土木（適性検査型）令和8年度秋実施名古屋市職員採用試験第1類［大学卒業程度・26歳から39歳］建築（適性検査型）令和8年度秋実施名古屋市職員採用試験第1類［大学卒業程度・26歳から39歳］機械（適性検査型）令和8年度秋実施名古屋市職員採用試験第1類［大学卒業程度・26歳から39歳］電気（適性検査型）
受験者への注意: 適性検査型は第1次試験がSPI3のみで専門試験は行わない。エントリーシートを採用マイページから7月30日〜8月12日に提出。採用予定日は令和9年4月1日。

9/20(日)高卒程度・秋・障害者行政（高校卒業程度）教養のみ〜45歳締切 7/22(水)倍率 15.7（2025年度）

職種	採用予定	倍率 2025年度	年齢
行政（高校卒業程度）	5名程度	15.7倍	18〜45歳

申込期間: 7月1日(水)〜22日(水)
申込方法: インターネット（名古屋市職員採用マイページ）又は郵送（消印有効）のいずれか一方
1次の日程: 9月20日(日) 9月20日（日）
1次の種目: 教養 85分25問：教養試験（高校卒業程度）（択一式）。25問全問必須解答。知識分野（社会科学《時事問題を含む》・人文科学・自然科学）及び知能分野（文章理解・判断推理等）。同日に実施する作文試験を受験しなかった場合は第1次試験は採点しない作文（3次で評価・1次の日に実施）
1次の合格発表: 2026年10月9日(金)
2次の日程: 10月31日(土) 10月31日（土）
2次の種目: 面接：面接試験（職務への適性及び事務の遂行能力をみる）
2次の合格発表: 2026年11月9日(月)
3次の日程: 11月21日(土) 11月21日（土）
3次の種目: 面接：面接試験（職務への適性及び事務の遂行能力をみる）
3次の合格発表: 2026年12月4日(金)
最終合格発表: 2026年12月4日(金)
年齢要件（原文）: 採用時年齢18歳から45歳（令和9年4月1日時点）: 昭和56年(1981年)4月2日から平成21年(2009年)4月1日までに生まれた方。学歴・職歴は問わない。（この一覧の年齢は2027年4月1日時点の満年齢）
試験の正式名称: 令和8年度秋実施障害者を対象とした名古屋市職員採用選考行政（高校卒業程度）
受験者への注意: インターネット又は郵送のいずれかで申込（申込後の変更は原則不可）。試験は点字印刷文による出題・受験上の配慮あり。面接では就労支援機関等の職員の同席を認める。1日7時間45分・週38時間45分勤務で他の採用試験の職員と同様の業務。採用予定日は令和9年4月1日。

9/27(日)第2類・秋行政ほか2職種教養のみ〜21歳締切 7/22(水)倍率 3.7〜9.9（2025年度）

職種	採用予定	倍率 2025年度	年齢
行政	5名程度	5.8倍	18〜21歳
学校事務	若干名	3.7倍	18〜21歳
消防	15名程度	9.9倍	18〜21歳

申込期間: 7月1日(水)〜22日(水)
申込方法: インターネット（名古屋市職員採用マイページ）
1次の日程: 9月27日(日) 9月27日（日）
1次の種目: 教養 150分50問：教養試験（択一式）。知識分野（人文科学・自然科学・社会科学《時事問題を含む》）25問＋知能分野（文章理解・判断推理・数的推理・資料解釈）25問、全問必須解答作文（2次で評価・1次の日に実施）
1次の合格発表: 2026年10月9日(金)
2次の日程: 10月23日(金)〜24日(土)のうち1日 10月23日（金）、24日（土）のうち名古屋市が指定する1日
2次の種目: 面接：個別面接
2次の合格発表: 2026年11月16日(月)
最終合格発表: 2026年11月16日(月)
年齢要件（原文）: 平成17年(2005年)4月2日から平成21年(2009年)4月1日までに生まれた方（ただし、学校教育法による大学（短期大学を除く）を卒業又は令和9年3月31日までに卒業見込みの方は受験できません）。（この一覧の年齢は2027年4月1日時点の満年齢）
年齢の例外: 大学（短期大学を除く）を卒業又は令和9年3月31日までに卒業見込みの方は受験できない
試験の正式名称: 令和8年度秋実施名古屋市職員採用試験第2類［高校卒業程度・18歳から21歳］行政令和8年度秋実施名古屋市職員採用試験第2類［高校卒業程度・18歳から21歳］学校事務令和8年度秋実施名古屋市職員採用試験第2類［高校卒業程度・18歳から21歳］消防
受験者への注意: エントリーシート（顔写真つき）を採用マイページから7月30日〜8月12日に提出。採用予定日は令和9年4月1日。25歳以下対象の技術（土木・建築・機械・電気）の採用候補者名簿の有効期間は3年から4年に拡大（案内 d2）。

9/27(日)第2類・秋土木ほか3職種教養＋専門〜21歳締切 7/22(水)倍率 1.0〜2.0（2025年度）

職種	採用予定	倍率 2025年度	年齢
土木	15名程度	2.0倍	18〜21歳
建築	5名程度	—	18〜21歳
機械	10名程度	1.5倍	18〜21歳
電気	10名程度	1.0倍	18〜21歳

申込期間: 7月1日(水)〜22日(水)
申込方法: インターネット（名古屋市職員採用マイページ）
1次の日程: 9月27日(日) 9月27日（日）
1次の種目: 教養 90分30問：教養試験（択一式）。知識分野（社会科学《時事問題を含む》）15問＋知能分野（文章理解・判断推理・数的推理・資料解釈）15問、全問必須解答専門 120分40問：専門試験（択一式）40問必須解答。出題分野: 数学・物理・情報、土木構造設計（構造力学、構造設計）、土木基盤力学（水理学、土質力学）、測量、社会基盤工学、土木施工作文（2次で評価・1次の日に実施）
1次の合格発表: 2026年10月9日(金)
2次の日程: 10月17日(土)・18日(日)のいずれか1日 10月17日（土）、18日（日）のうち名古屋市が指定する1日
2次の種目: 面接：個別面接
2次の合格発表: 2026年10月23日(金)
最終合格発表: 2026年10月23日(金)
年齢要件（原文）: 平成17年(2005年)4月2日から平成21年(2009年)4月1日までに生まれた方（ただし、学校教育法による大学（短期大学を除く）を卒業又は令和9年3月31日までに卒業見込みの方は受験できません）。（この一覧の年齢は2027年4月1日時点の満年齢）
年齢の例外: 大学（短期大学を除く）を卒業又は令和9年3月31日までに卒業見込みの方は受験できない
試験の正式名称: 令和8年度秋実施名古屋市職員採用試験第2類［高校卒業程度・18歳から21歳］土木令和8年度秋実施名古屋市職員採用試験第2類［高校卒業程度・18歳から21歳］建築令和8年度秋実施名古屋市職員採用試験第2類［高校卒業程度・18歳から21歳］機械令和8年度秋実施名古屋市職員採用試験第2類［高校卒業程度・18歳から21歳］電気
受験者への注意: エントリーシート（顔写真つき）を採用マイページから7月30日〜8月12日に提出。採用予定日は令和9年4月1日。25歳以下対象の技術（土木・建築・機械・電気）の採用候補者名簿の有効期間は3年から4年に拡大（案内 d2）。

9/27(日)資格免許・秋司書教養＋専門〜39歳締切 7/22(水)

職種	採用予定	年齢
司書	若干名	20〜39歳

申込期間: 7月1日(水)〜22日(水)
申込方法: インターネット（名古屋市職員採用マイページ）
1次の日程: 9月27日(日) 9月27日（日）
1次の種目: 教養 90分30問：教養試験（択一式）。知識分野（社会科学《時事問題を含む》）15問＋知能分野（文章理解・判断推理・数的推理・資料解釈）15問、全問必須解答専門 120分40問：専門試験（択一式）40問必須解答。出題分野: 生涯学習概論、図書館概論、図書館情報技術論、図書館制度・経営論、図書館サービス概論、情報サービス論・情報サービス演習、児童サービス論、図書館情報資源概論、情報資源組織論・情報資源組織演習論文（2次で評価・1次の日に実施）
1次の合格発表: 2026年10月9日(金)
2次の日程: 10月17日(土)・18日(日)のいずれか1日 10月17日（土）、18日（日）のうち名古屋市が指定する1日
2次の種目: 面接：個別面接
2次の合格発表: 2026年10月23日(金)
最終合格発表: 2026年10月23日(金)
年齢要件（原文）: 昭和62年(1987年)4月2日から平成19年(2007年)4月1日までに生まれた方。（この一覧の年齢は2027年4月1日時点の満年齢）
試験の正式名称: 令和8年度秋実施名古屋市職員採用試験免許資格職（司書）
受験者への注意: 年齢要件の上限を39歳に引き上げた（案内のTOPICS）。エントリーシートを7月30日〜8月12日に提出。採用予定日は令和9年4月1日。

10/1(木)第1類・冬土木（適性検査型）ほか3職種 SPI3 10/1〜14 テストセンター〜25歳締切 9/24(木)

この試験の一次の筆記はSPI3です SPI3の非言語・言語を、無料で演習 SPIの泉で練習する

職種	採用予定	年齢
土木（適性検査型）	15名程度	21〜25歳
建築（適性検査型）	5名程度	21〜25歳
機械（適性検査型）	10名程度	21〜25歳
電気（適性検査型）	15名程度	21〜25歳

申込期間: 9月1日(火)〜24日(木)
申込方法: インターネット（名古屋市職員採用マイページ）
1次の日程: 10月1日(木)〜14日(水)（期間内に各自受検）適性検査（SPI3）テストセンター方式。10月1日（木）〜10月14日（水）のうち各受験者が選択する日
1次の種目: SPI3（テストセンター）：適性検査（SPI3-U）の基礎能力検査（言語的理解力・数的処理能力・論理的思考力）。テストセンター（リアル会場またはオンライン会場）で各自が日時・会場を選んで受検。性格検査：適性検査の性格検査（自宅等でパソコン・スマートフォンにより受検）。配点なし。結果は面接時の参考資料として使用
1次の合格発表: 2026年10月23日(金)
2次の日程: 11月3日(火)・7日(土)・8日(日)のいずれか1日 11月3日（火・祝）、7日（土）、8日（日）のうち名古屋市が指定する1日
2次の種目: 面接：個別面接面接：専門面接（各試験区分の分野に関する専門的知識・経験等を問う。3分間のプレゼンテーションを含む）。個別面接と同日に実施
2次の合格発表: 2026年11月25日(水)
最終合格発表: 2026年11月25日(水)
年齢要件（原文）: 案内の受験資格の表は技術区分について26〜39歳枠と合わせて「昭和62年(1987年)4月2日から平成18年(2006年)4月1日までに生まれた方」（平成18年4月2日以降に生まれた方は大学（短大を除く）卒業（令和9年3月31日までの卒業見込を含む）又は同等の資格があると認める方）。21歳から25歳枠は、26〜39歳枠の上限（平成13年(2001年)4月1日生まれ）より後の生まれが対象。（この一覧の年齢は2027年4月1日時点の満年齢）
年齢の例外: 平成18年(2006年)4月2日以降に生まれた方は、大学（短大を除く）卒業（令和9年3月31日までの卒業見込を含む）又は同等の資格があれば受験可。21歳の方が最終合格した場合の採用は令和10年4月1日以降
試験の正式名称: 令和8年度冬実施名古屋市職員採用試験第1類［大学卒業程度・21歳から25歳］土木（適性検査型）令和8年度冬実施名古屋市職員採用試験第1類［大学卒業程度・21歳から25歳］建築（適性検査型）令和8年度冬実施名古屋市職員採用試験第1類［大学卒業程度・21歳から25歳］機械（適性検査型）令和8年度冬実施名古屋市職員採用試験第1類［大学卒業程度・21歳から25歳］電気（適性検査型）
受験者への注意: 年齢要件を令和8年7月16日の公表で22歳から21歳に引き下げ（大学3年生も受験可）。採用予定日は令和9年4月1日（21歳の方は令和10年4月1日）。25歳以下対象の技術（土木・建築・機械・電気）の採用候補者名簿の有効期間は3年から4年に拡大。

10/1(木)第1類・冬土木（適性検査型）ほか4職種 SPI3 10/1〜14 テストセンター社会人〜39歳締切 9/24(木)

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職種	採用予定	年齢
土木（適性検査型）	15名程度	26〜39歳
建築（適性検査型）	5名程度	26〜39歳
機械（適性検査型）	10名程度	26〜39歳
電気（適性検査型）	15名程度	26〜39歳
行政（適性検査型）	5名程度	26〜39歳

申込期間: 9月1日(火)〜24日(木)
申込方法: インターネット（名古屋市職員採用マイページ）
1次の日程: 10月1日(木)〜14日(水)（期間内に各自受検）適性検査（SPI3）テストセンター方式。10月1日（木）〜10月14日（水）のうち各受験者が選択する日
1次の種目: SPI3（テストセンター）：適性検査（SPI3-U）の基礎能力検査（言語的理解力・数的処理能力・論理的思考力）。テストセンター（リアル会場またはオンライン会場）で各自が日時・会場を選んで受検。性格検査：適性検査の性格検査（自宅等でパソコン・スマートフォンにより受検）。配点なし。結果は面接時の参考資料として使用
1次の合格発表: 2026年10月23日(金)
2次の日程: 11月3日(火)・7日(土)・8日(日)のいずれか1日 11月3日（火・祝）、7日（土）、8日（日）のうち名古屋市が指定する1日
2次の種目: 面接：個別面接面接：専門面接（各試験区分の分野に関する専門的知識・経験等を問う。3分間のプレゼンテーションを含む）。個別面接と同日に実施
2次の合格発表: 2026年11月25日(水)
最終合格発表: 2026年11月25日(水)
年齢要件（原文）: 採用時年齢26歳から39歳（令和9年4月1日時点）: 昭和62年(1987年)4月2日から平成13年(2001年)4月1日までに生まれた方。学歴・職歴は問わない。（この一覧の年齢は2027年4月1日時点の満年齢）
試験の正式名称: 令和8年度冬実施名古屋市職員採用試験第1類［大学卒業程度・26歳から39歳］土木（適性検査型）令和8年度冬実施名古屋市職員採用試験第1類［大学卒業程度・26歳から39歳］建築（適性検査型）令和8年度冬実施名古屋市職員採用試験第1類［大学卒業程度・26歳から39歳］機械（適性検査型）令和8年度冬実施名古屋市職員採用試験第1類［大学卒業程度・26歳から39歳］電気（適性検査型）令和8年度冬実施名古屋市職員採用試験第1類［大学卒業程度・26歳から39歳］行政（適性検査型）
受験者への注意: 採用予定日は令和9年4月1日。

10/15(木)社会人・冬行政ほか9職種 SPI3 10/15〜28 テストセンター〜62歳締切 9/24(木)

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職種	採用予定	年齢
行政	若干名	40〜62歳
社会福祉	若干名	40〜62歳
心理	若干名	40〜62歳
土木	5名程度	40〜62歳
建築	5名程度	40〜62歳
機械	5名程度	40〜62歳
電気	5名程度	40〜62歳
学校事務	5名程度	40〜62歳
保育Ⅰ	若干名	40〜62歳
保育Ⅱ	5名程度	40〜62歳

申込期間: 9月1日(火)〜24日(木)
申込方法: インターネット（名古屋市職員採用マイページ）
1次の日程: 10月15日(木)〜28日(水)（期間内に各自受検）適性検査（SPI3）テストセンター方式。10月15日（木）〜10月28日（水）のうち各受験者が選択する日
1次の種目: SPI3（テストセンター）：適性検査（SPI3-U）の基礎能力検査（言語的理解力・数的処理能力・論理的思考力）。テストセンター（リアル会場またはオンライン会場）で各自が日時・会場を選んで受検。性格検査：適性検査の性格検査（自宅等で基礎能力検査の受検前に受検）。配点なし。結果は面接時の参考資料として使用
1次の合格発表: 2026年11月9日(月)
2次の日程: 11月21日(土)・22日(日)・23日(月)のいずれか1日 11月21日（土）、22日（日）、23日（月・祝）のうち名古屋市が指定する1日
2次の種目: 面接：個別面接
2次の合格発表: 2026年12月4日(金)
3次の日程: 12月12日(土)・13日(日)のいずれか1日 12月12日（土）、13日（日）のうち名古屋市が指定する1日
3次の種目: 面接：個別面接（5分間のプレゼンテーションを含む）プレゼンテーション：プレゼンテーション資料に基づく5分間のプレゼンテーション。第3次試験の個別面接の中で実施。課題は10月15日に採用マイページで提示、資料は10月15日〜28日に提出
3次の合格発表: 2026年12月22日(火)
最終合格発表: 2026年12月22日(火)
年齢要件（原文）: 行政：採用時年齢40歳から62歳（令和9年4月1日時点）: 昭和39年(1964年)4月2日から昭和62年(1987年)4月1日までに生まれた方。社会福祉：採用時年齢40歳から62歳（令和9年4月1日時点）: 昭和39年(1964年)4月2日から昭和62年(1987年)4月1日までに生まれた方。心理：採用時年齢40歳から62歳（令和9年4月1日時点）: 昭和39年(1964年)4月2日から昭和62年(1987年)4月1日までに生まれた方。土木：採用時年齢40歳から62歳（令和9年4月1日時点）: 昭和39年(1964年)4月2日から昭和62年(1987年)4月1日までに生まれた方。建築：採用時年齢40歳から62歳（令和9年4月1日時点）: 昭和39年(1964年)4月2日から昭和62年(1987年)4月1日までに生まれた方。機械：採用時年齢40歳から62歳（令和9年4月1日時点）: 昭和39年(1964年)4月2日から昭和62年(1987年)4月1日までに生まれた方。電気：採用時年齢40歳から62歳（令和9年4月1日時点）: 昭和39年(1964年)4月2日から昭和62年(1987年)4月1日までに生まれた方。学校事務：採用時年齢40歳から62歳（令和9年4月1日時点）: 昭和39年(1964年)4月2日から昭和62年(1987年)4月1日までに生まれた方。保育Ⅰ：昭和39年(1964年)4月2日から昭和62年(1987年)4月1日までに生まれた方。保育Ⅱ：昭和39年(1964年)4月2日から昭和62年(1987年)4月1日までに生まれた方。
試験の正式名称: 令和8年度冬実施職務経験者採用選考［主任級・40歳から62歳］行政令和8年度冬実施職務経験者採用選考［主任級・40歳から62歳］社会福祉令和8年度冬実施職務経験者採用選考［主任級・40歳から62歳］心理令和8年度冬実施職務経験者採用選考［主任級・40歳から62歳］土木令和8年度冬実施職務経験者採用選考［主任級・40歳から62歳］建築令和8年度冬実施職務経験者採用選考［主任級・40歳から62歳］機械令和8年度冬実施職務経験者採用選考［主任級・40歳から62歳］電気令和8年度冬実施職務経験者採用選考［主任級・40歳から62歳］学校事務令和8年度冬実施職務経験者採用選考［主任級・40歳から62歳］保育Ⅰ 令和8年度冬実施職務経験者採用選考［主任級・40歳から62歳］保育Ⅱ
受験者への注意: 合格すると主任級での採用。エントリーシートを採用マイページから提出。採用予定日は令和9年4月1日。合格すると主任級での採用。エントリーシートを採用マイページから提出。採用予定日は令和9年4月1日。ピアノ実技あり。

—社会人・秋・アピール型行政ほか14職種筆記なし上限39〜62歳一次：試験日なし（受験申込時に提出した経歴書及び自己PR書による書類選考（試験日なし…締切 7/22(水)倍率 1.0〜7.0（2025年度）

職種	採用予定	倍率 2025年度	年齢
行政	5名程度	—	26〜39歳
土木	15名程度	—	26〜39歳
建築	5名程度	—	26〜39歳
機械	10名程度	—	26〜39歳
電気	15名程度	—	26〜39歳
行政	若干名	6.5倍	40〜62歳
土木	若干名	1.0倍	40〜62歳
建築	若干名	—	40〜62歳
機械	若干名	—	40〜62歳
電気	若干名	2.0倍	40〜62歳
行政	若干名	7.0倍	〜62歳
土木	若干名	—	〜62歳
建築	若干名	—	〜62歳
機械	若干名	1.0倍	〜62歳
電気	若干名	—	〜62歳

申込期間: 7月1日(水)〜22日(水)
申込方法: インターネット（名古屋市職員採用マイページ）。経歴書及び自己PR書は申込の際に採用マイページの申込フォームへ提出
1次の日程: 試験日なし（受験申込時に提出した経歴書及び自己PR書による書類選考（試験日なし））受験申込時に提出した経歴書及び自己PR書による書類選考（試験日なし）
1次の種目: 書類選考（申込時に提出）：書類選考（経歴書及び自己PR書の審査。300点）。申込時に提出
1次の合格発表: 2026年8月21日(金)
2次の日程: 9月6日(日)・12日(土)・13日(日)のいずれか1日 9月6日（日）、12日（土）、13日（日）のうち名古屋市が指定する日
2次の種目: 論文：論文試験（60分）。与えられた課題についての記述式。プレゼンテーションと同日に実施プレゼンテーション：プレゼンテーション（これまでの職務により培われた経験や能力を名古屋市職員としてどう活かすかの発表）及びその内容をふまえた個別面接。論文試験と同日に実施
2次の合格発表: 2026年10月9日(金)
最終合格発表: 2026年10月9日(金)
年齢要件（原文）: 行政：昭和62年(1987年)4月2日から平成13年(2001年)4月1日までに生まれた方土木：昭和62年(1987年)4月2日から平成13年(2001年)4月1日までに生まれた方建築：昭和62年(1987年)4月2日から平成13年(2001年)4月1日までに生まれた方機械：昭和62年(1987年)4月2日から平成13年(2001年)4月1日までに生まれた方電気：昭和62年(1987年)4月2日から平成13年(2001年)4月1日までに生まれた方行政：昭和39年(1964年)4月2日から昭和62年(1987年)4月1日までに生まれた方土木：昭和39年(1964年)4月2日から昭和62年(1987年)4月1日までに生まれた方建築：昭和39年(1964年)4月2日から昭和62年(1987年)4月1日までに生まれた方機械：昭和39年(1964年)4月2日から昭和62年(1987年)4月1日までに生まれた方電気：昭和39年(1964年)4月2日から昭和62年(1987年)4月1日までに生まれた方行政：昭和39年(1964年)4月2日以降に生まれた方（令和9年4月1日時点の年齢要件。課長補佐級は上限のみ・下限の定めなし）土木：昭和39年(1964年)4月2日以降に生まれた方（令和9年4月1日時点の年齢要件。課長補佐級は上限のみ・下限の定めなし）建築：昭和39年(1964年)4月2日以降に生まれた方（令和9年4月1日時点の年齢要件。課長補佐級は上限のみ・下限の定めなし）機械：昭和39年(1964年)4月2日以降に生まれた方（令和9年4月1日時点の年齢要件。課長補佐級は上限のみ・下限の定めなし）電気：昭和39年(1964年)4月2日以降に生まれた方（令和9年4月1日時点の年齢要件。課長補佐級は上限のみ・下限の定めなし）
試験の正式名称: 令和8年度秋実施行政実務経験者採用選考係員級行政令和8年度秋実施行政実務経験者採用選考係員級土木令和8年度秋実施行政実務経験者採用選考係員級建築令和8年度秋実施行政実務経験者採用選考係員級機械令和8年度秋実施行政実務経験者採用選考係員級電気令和8年度秋実施行政実務経験者採用選考主任級行政令和8年度秋実施行政実務経験者採用選考主任級土木令和8年度秋実施行政実務経験者採用選考主任級建築令和8年度秋実施行政実務経験者採用選考主任級機械令和8年度秋実施行政実務経験者採用選考主任級電気令和8年度秋実施行政実務経験者採用選考課長補佐級行政令和8年度秋実施行政実務経験者採用選考課長補佐級土木令和8年度秋実施行政実務経験者採用選考課長補佐級建築令和8年度秋実施行政実務経験者採用選考課長補佐級機械令和8年度秋実施行政実務経験者採用選考課長補佐級電気
受験者への注意: 2026年度から係員級を新設し、行政実務経験の対象に中核市・特別区を追加。採用予定日は令和9年4月1日。係員級に求める役割等は案内2〜3ページ。 2026年度から係員級を新設し、行政実務経験の対象に中核市・特別区を追加。採用予定日は令和9年4月1日。主任級に求める役割等は案内2〜3ページ。 2026年度から係員級を新設し、行政実務経験の対象に中核市・特別区を追加。採用予定日は令和9年4月1日。課長補佐級に求める役割等は案内2〜3ページ。