【心理職】
面接対策フルコース

面接カード(ES)対策

面接カード
ES対策

そもそも心理職って

どんな仕事?

地方公務員の心理職は、児童相談所や知的障害者更生相談所、精神保健福祉センターなどを拠点に、こころのケアや専門的な評価を通じて、誰もが安心して暮らせる社会基盤を支える「地域のメンタルヘルス・スペシャリスト」です。

■「見えない課題」を可視化するプロフェッショナルな心理査定
(アセスメント) 児童相談所における虐待対応や非行相談、発達障害の支援において、知能検査や性格検査などの専門的ツールを駆使し、相談者の心理状態や特性を客観的に分析します。「心理判定員」や「児童心理司」として、医学・心理学の根拠に基づき、その人にとって最適な支援方針(愛の手帳の判定や施設入所の要否など)を決定する重要な役割を担います。

■多職種と連携し、ケースを動かす「チーム支援」の要
心理職の仕事は、検査室の中だけではありません。ケースワーカー(社会福祉職)や医師、保健師、学校、警察などと連携し、臨床心理士公認心理師としての知見を活かしてチーム医療・チーム福祉を推進します。心理的な見立てを他職種にわかりやすく伝え、困難な事例においても解決の糸口を見出す「調整役」としても活躍します。

■個人のケアから「社会の仕組み作り」への貢献
1対1のカウンセリング(心理面接)だけでなく、自殺対策やひきこもり支援、虐待防止ネットワークの構築など、行政の立場から地域全体のメンタルヘルス対策に関わります。目の前の相談者に寄り添う臨床の現場感を持ちながら、制度や施策を通じて広く住民の幸福に寄与できるのは、行政心理職ならではのやりがいです。

サービス開発者:

青島 一平

AOSHIMA Ippei

AI公務員予備校 運営代表

県庁に入庁

入庁式にて、約400人の新入職員を代表して辞令を受領(以下の新聞記事参照)。
試験結果と資質を評価され、当時の中枢部署(知事直轄組織)に配属されました。

首席入庁時の新聞記事リンク ➡

経歴
1

働きながら博士号を取得(神戸大学大学院人間発達環境学研究科)

経歴
2

5年の勤務を経て退職し、大手スキルシェアサイトで多くの受験生を支援

経歴
3

AIの活用で「面接力」を養ってほしいとの想いでサービス開発

経歴
4

サービス開発者:

青島 一平

AOSHIMA Ippei

AI公務員予備校

運営代表

県庁に入庁

入庁式にて、約400人の新入職員を代表して辞令を受領(以下の新聞記事参照)。
試験結果と資質を評価され、当時の中枢部署(知事直轄組織)に配属されました。

入庁式の

新聞記事

経歴
1

働きながら博士号を取得
(神戸大学大学院人間発達環境学研究科)

経歴
2

退職後、大手スキルシェアサイト多くの受験生を支援

経歴
3

AIの活用で「面接力」を養ってほしいとの想いでサービス開発

経歴
4

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