【最重要キーワード】神奈川県庁
神奈川県庁
最重要キーワード
いのち輝くマグネット神奈川
県民が生きている喜びを実感し、人やものを引きつける磁石（マグネット）の力を持ち、住みたい、訪れたい、つながりたいと思える魅力にあふれている状態を指す基本理念
ともに生きる（ともいき）
障がいの状態、国籍、性別などにかかわらず、誰もが多様な個性を発揮し、互いに尊重し合える社会の実現を目指す概念であり、「3つの主流化」の１つ
当事者目線
政策の立案・企画・実施において、声を上げることが難しい人々など、社会生活を送る上での困難を抱える人の視点を大切にするという、「3つの主流化」の１つ
3つの主流化
政策の立案・企画・実施に当たり、常に意識する「ジェンダー」「ともに生きる（ともいき）」「当事者目線」の三つの視点を指す
ヘルスケア・ニューフロンティアの推進
県が抱える非常に大きな課題を乗り越えるための「神奈川の戦略」の一つで、未病や最先端医療の領域における施策を複合的に推進するもの
マグネット・カルチャーの推進
超高齢社会や人口減少社会への対応など、大きな課題を乗り越えるための「神奈川の戦略」の一つで、文化や交流を通じて人を惹きつける神奈川を目指すもの
公務員試験に特化したAIで、
ES･面接対策を深化＆効率化しませんか？
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ORIGIN
サービス開発者：
青島 一平
AOSHIMA Ippei
AI公務員予備校 運営代表
県庁に首席入庁
当時の中枢部署（知事直轄組織）などで５年勤務
※ 首席入庁 → 入庁時の辞令交付式にて、約400人の新入職員を代表して辞令を受け取りました
首席入庁時の新聞記事リンク ➡
経歴
1
働きながら博士号を取得（神戸大学大学院人間発達環境学研究科）
経歴
2
退職後、大手スキルシェアサイトで多くの受験生を支援
経歴
3
AIの活用で｢面接力｣を養ってほしいとの想いでサービス開発
経歴
4
ORIGIN
サービス開発者：
青島 一平
AOSHIMA Ippei
AI公務員予備校
運営代表
県庁に首席入庁
当時の中枢部署（知事直轄組織）等で５年勤務
※ 首席入庁 → 入庁時の辞令交付式にて、約400人の新入職員を代表して辞令を受け取りました
入庁式の
新聞記事 ➡
経歴
1
働きながら博士号を取得
（神戸大学大学院人間発達環境学研究科）
経歴
2
退職後､大手スキルシェアサイトで多くの受験生を支援
経歴
3
AIの活用で｢面接力｣を養ってほしいとの想いでサービス開発
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